5 tiêu chí đánh giá trưởng phòng Marketing
Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (60.11 KB, 4 trang )
Tên nhân viên: Chức danh công việc: Trưởng phòng Marketing
Tên người đánh giá Bộ phận đánh giá:
Ngày đánh giá:
Tiêu chí Thứ hạng
Xâm nhập thị
trường: đánh
giá qua việc
xây dựng mối
quan hệ với
khách hàng,
phát triển thị
trường, phát
triển sản phẩm,
tạo sự khác
biết hóa cho
sản phẩm, phát
triển nhãn hiệu
sản phẩm trên
thị trường
Xuất sắc: -xây dựng mối quan hệ với khách hàng: 100/100 khách hàng bằng
việc xâ dựng được các chính sách khuyến mại, chăm sóc khách hàng tốt,
…,nhận được sự yêu mến, tin tưởng của khách hàng
-Sản phẩm được nhiều người biết đến và được người tiêu dùng tin tưởng lựa
chọn nhiều
- Tạo ra được sự khác biệt với các sản phẩm khác trên thị trường
Khá:-tạo quan hệ tốt với khách hàng
-Sản phẩm được người tiêu dùng biết đến nhiều và tin dùng sản phẩm
-có sự khác biệt với các sản phẩm khác trên thị trường
Đạt yêu cầu:-quan hệ tốt với khách hàng
- sản phẩm được nhiều người biết đến
-tạo ra được sự khác biệt với các sp khác
Yếu:- bị khách hàng phàn nàn, góp ý
- sản phẩm được ít người tiêu dùng sử dụng
- sản phẩm không có sự khác biệt gì với các sản phẩm khác trên thị trường.
Kém:-bị khách hàng phàn nàn, góp ý kiến
- người tiêu dùng không biết nhiều đến sản phẩm
- không có sự khác biệt gì với các sản phẩm khác trên thị trường.
Hiệu quả sản
phẩm: đánh
giá thông qua
mức độ hoàn
thành mục tiêu
Xuất sắc: Mục tiêu hoàn thành rất tốt, với thời gian ngắn hơn mức dự kiến
Khá: Mục tiêu hoàn thành tốt, với thời gian đạt mức dự kiến
Đạt yêu cầu: Mục tiêu hoàn thành, với thời gian đạt mức dự kiến
Yếu: Mục tiêu hoàn thành hoàn thành, thời gian vượt mức dự kiến
Kém: Mục tiêu chưa hoàn thành, thời gian quá mức dự kiến
Khả năng
lãnh đạo và
ra quyết
định: đánh giá
thông qua việc
nhận được sự
tôn trọng và
tinh thần hợp
tác từ nhân
viên, giúp mọi
người trong bộ
phận có quyết
Xuất sắc: +được tất cả các nhân viên trong phòng tôn trọng,quý mến…
+Các nhân viên trong phòng đoàn kết, làm việc hiệu quả,nhanh
chóng, không có mâu thuẫn trong phòng
+ Mọi nhân viên trong phòng đều biết thực hiện công việc của mình
Khá:+ mọi nhân viên trong phòng đều hoàn thành công việc của mình
+ không có mâu thuẫn trong nội bộ.
+ Mọi nhân viên trong phòng đều biết thực hiện công việc của mình
Đạt yêu cầu:+mọi nhân viên trong phòng đều hoàn thành công việc của
mình
+ Mọi nhân viên trong phòng đều biết công việc của mình
