Nguyen Thi Phung

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (93.29 KB, 11 trang )

(1)<div class='page_container' data-page=1>

PHỊNG GD&ĐT TAM NƠNG
TRƯỜNG TH TRÀM CHIM 3

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

Số: 02/ĐN-THTC3 Tràm Chim, ngày 26 tháng 08 năm 2012

BẢNG ĐỀ NGHỊ

(V/v Bổ nhiệm giáo viên chính thức vào ngạch)
Kính gửi: - Lãnh đạo Phịng Giáo dục và đào tạo Tam Nơng

- Bộ phận TCCB Phòng Giáo dục&Đào tạo

Thực hiện Nghị định số 116/2003/NĐ – CP ngày 10 tháng 10 năm 2003 của
Chính phủ về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ công chức trong các đơn
vị sự nghiệp của Nhà nước.

Hiệu trưởng Trường Tiểu học Tràm Chim 3, kính đề nghị Lãnh đạo và Bộ
phận TCCB Phòng Giáo dục& Đào tạo Tam Nơng xét bổ nhiệm chính thức vào
ngạch với các giáo viên sau:

1- Nguyễn Thị Phưng (Giáo viên Tiểu Chính)

Lý do: Qua một năm công tác tất cả giáo viên có lập trường tư tưởng chính trị
vững vàng, có phẩm chất đạo đức tốt, chấp hành nghiêm túc nội quy của trường.
Có trình độ chun mơn tốt, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc. Thương
yêu tôn trọng học sinh, đối xử công bằng với người học và luôn hoàn thành tốt
nhiệm vụ được giao. Như vậy đã hội đủ các điều kiện để trở thành một giáo viên
thực thụ.

Rất mong được sự chấp thuận của Lãnh đạo và Bộ phận TCCB Phịng Giáo
dục & Đào tạo Tam Nơng xem xét bổ nhiệm vào ngạch, xin chân thành cảm ơn.

HIỆU TRƯỞNG

</div>
(2)<div class='page_container' data-page=2>

PHỊNG GD&ĐT TAM NƠNG
TRƯỜNG TH TRÀM CHIM 3

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

Tràm Chim, ngày 26 tháng 08 năm 2012

ĐƠN XIN BỔ NHIỆM CHÍNH THỨC VÀO NGẠCH
Kính gửi: - Phịng Nội vụ huyện Tam Nơng

- Phịng Giáo dục và Đào tạo Tam Nông

- Hiệu trưởng Trường Tiểu học Tràm Chim 3

Tôi tên: Nguyễn Thị Phưng. Giới tính: Nữ

Ngày, tháng, năm sinh: 07/05/1976. Nơi sinh: Tân Long-Thanh Bình-Đờng Tháp
Giấy CMND số: 340835974. Cấp ngày: 11/02/1992. Tại Đồng Tháp.

Hiện công tác tại Trường Tiểu học Tràm Chim 3, theo Quyết định phân cơng
số 279/QĐ-PGDĐT-TCCB ngày 15/08/2011 của Phịng Giáo dục và Đào tạo
huyện Tam Nông.

Ngạch Giáo viên tiểu học chính, mã ngạch: 15a.204. Hệ số lương khởi điểm
2.10, được hưởng từ ngày 01/09/2011.

Thực hiện công văn hướng dẫn số 38/1999/HD-SGD&ĐT của Sở Giáo dục và
Đào tạo tỉnh Đồng Tháp về việc hướng dẫn một số công tác tổ chức trong ngành
giáo dục.

Qua 12 tháng công tác tôi tự nhận thấy mình đã hội đủ các tiêu chuẩn để được
bổ nhiệm chính thức vào ngạch Giáo tiểu học chính, mã ngạch 15a.204.

Vậy nay tơi làm đơn này kính xin, Phịng Nội vụ, Phịng Giáo dục cùng Hiệu
trưởng Trường Tiểu học Tràm Chim 3, xét cho tơi được chính thức vào ngạch
Giáo viên Trung học cơ sở Chính, mã ngạch 15a.204 để tơi được hưởng đầy đủ
chế độ chính sách đối với công chức Nhà nước.

</div>
(3)<div class='page_container' data-page=3>

Trong khi chờ đợi sự chấp thuận của quý cơ quan hữu quan, tôi xin chân thành biết ơn.

HIỆU TRƯỞNG Người làm đơn

Võ Văn Lộc Nguyễn Thị Phưng

</div>
(4)<div class='page_container' data-page=4>

TRƯỜNG TH TRÀM CHIM 3

Tràm Chim, ngày 26 tháng 08 năm 2012

BẢNG BÁO CÁO

KẾT QUẢ TẬP SỰ TỔNG KẾT CÁ NHÂN
Năm học 2011 – 2012

PHẦN I: PHẦN CHUNG:

Họ và tên giáo viên: Nguyễn Thị Phưng. Giới tính: Nữ
Ngày, tháng, năm sinh:07/05/1976

Nơi sinh: Tân Long – Thanh Bình – Đờng Tháp
Tên trường đào tạo: Trường Đại học An Giang

Ngày tháng năm tốt nghiệp cao đẳng 15/01/2005 Xếp loại: TB Khá
Ngày vào ngành: 15/08/2011 Xếp hạng khi ra trường: ………..
Đoàn viên:

Ngày vào đoàn:

Tên trường tập sự: Trường Tiểu học Tràm Chim 3

Họ và tên giáo viên hướng dẫn tập sự: Nguyễn Thị Ngọc Dung, mã ngạch
15a.203. Bậc: 3, hệ số 3,00

Tên lớp chủ nhiệm (hoặc công việc được giao): Dạy lớp Hai/3
Thời gian tập sự: Từ ngày 01/09/2011 đến ngày 31/08/2012
PHẦN II: TỰ ĐÁNH GIÁ TỪNG MẶT:

1. Phẩm chất đạo đức:

a)Ý thức chấp hành chủ trương, chính sách pháp luật của Nhà nước

Chấp hành tốt chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước và
những quy định của ngành.

b)Quan hệ xã hội (gia đình, xã hội, đồng nghiệp, cha mẹ học sinh…)

Phối hợp tốt với gia đình học sinh trong công tác giảng dạy và giáo dục học sinh
có tinh thần học hỏi đờng nghiệp được đờng nghiệp tín nhiệm, phụ huynh kính
trọng và học sinh thương yêu.

</div>
(5)<div class='page_container' data-page=5>

- Đạo đức, nhân cách và lối sống lành mạnh, tinh thần đấu tranh chống các biểu
hiện tiêu cực; ý thức phấn đấu vươn lên trong nghề nghiệp.

- Có tinh thần đồn kết, trung thực trong quan hệ đồng nghiệp; phụ huynh và học
sinh.

Tự xếp loại: Tốt

2. Trình độ năng lực:

a)Trình độ nghiệp vụ nghề:

Tiết 1: ở lớp 2/3, tiết dạy An toàn khi đi các phương tiện giao thông, xếp loại:
Tốt .

Tiết 2: ở lớp: 2/3 tiết dạy Luyện tập chung, xếp loại: Tốp

Tự nhận xét về ưu, khuyết điểm về trình độ nghiệp vụ, tay nghề:

Ưu điểm: Việc giáo dục thái độ, động cơ học tập cho HS thông qua bài dạy hiệu
quả cao.

Cấu trúc bài giảng có hợp lý. Mục tiêu của bài dạy được đảm bảo.

Phương pháp giảng dạy phối hợp nhuần nhuyễn các phương pháp phù hợp với
trình độ của HS; Sử dụng từ, ngữ - cách phát âm rõ ràng, dễ hiểu.

Xác định mục tiêu và nêu vấn đề cần giải quyết có rõ ràng.

Phương pháp trình bày bảng, trình bày hợp lý; Sử dụng đồ dùng dạy học đạt
hiệu quả cao.

Sử dụng thời gian hợp lý tận dụng thời gian cho HS tự làm việc, phân bố cân
đối giữa các phần của bài, giữa học lý thuyết với luyện tập.

Các biện pháp thúc đẩy HS động não, quan tâm đến các nhóm trình độ. Nghệ
thuật nêu vấn đề để cuốn hút HS chú ý theo dõi bài học; cách hướng dẫn, cách thiết
kế hệ thống câu hỏi được sắp xếp chặt chẽ nhằm một mục đích sư phạm rõ ràng dẫn
dắt HS sáng tạo tìm tòi để nắm vững kiến thức và tự rèn luyện kỹ năng.

HS có tinh thần tích cực tham gia xây dựng bài, phát biểu trên lớp.

Việc vận dụng kiến thức, kỹ năng để làm bài tập tại lớp của HS có hiệu quả.
Khơng khí, nhịp độ hoạt động của cả lớp và của từng nhóm sinh động.

</div>
(6)<div class='page_container' data-page=6>

b)Thực hiện qui chế chun mơn (ưu khuyết điểm chính về soạn bài chuẩn
bị lên lớp, thực hiện phân phối chương trình, kiểm tra tổng kết điểm)

Đảm bảo chương trình giảng dạy theo phân phối chương trình, lịch báo giảng của
nhà trường, soạn giảng đầy đủ có chất lượng, phù hợp với từng đối tượng học sinh
Thực hiện đầy đủ các loại hồ sơ sổ sách theo qui định đạt chất lượng

- Kiểm tra đánh giá, xếp loại học sinh đúng thơng tư và sát với trình độ học sinh
trong lớp.

Tự xếp loại: Tốt

c) Kết quả giảng dạy

- Số học sinh đạt yêu cầu từ trung bình trở lên: 20, tỉ lệ 91,6%.

- Trong đó: loại giỏi (9 – 10): 6 tỉ lệ 25 %. Loại khá (7 – 8) tỉ lệ 29,1%.
- Họ và tên học sinh đạt học sinh giỏi vòng huyện, tỉnh 0 tỉ lệ 0 %.

Tự xếp loại: Tốt

d)Công tác chủ nhiệm lớp

- Tổng số học sinh đầu năm: 24/11 cuối năm 24/11 tỉ lệ duy trì 100%.
- Số học sinh bỏ học trong năm: 0 tỉ lệ 0% chuyển trường 0 tỉ lệ 0%.

- Xếp loại HL, HK trở lên 24 tỉ lệ 100%. Trong đó: HS giỏi: 9, tỉ lệ 37%. HS tiên
tiến 10 tỉ lệ 42 %.

- Số học sinh lên lớp thẳng ( đợt 1: 24 tỉ lệ 100% . Số học sinh lưu ban (đợt) 0 tỉ lệ
0%.

Số học sinh vi phạm kĩ luật HĐKL xử lý 0 học sinh
- Hồ sơ sổ sách chủ nhiệm cả năm xếp loại: Tốt
- Tự xếp loại chung về công tác chủ nhiệm: Tốt

3. Ý thức tổ chức kỉ luật:

a)Thực hiện nội qui cơ quan, thực hiện ý kiến chỉ đạo của cấp trên:

Bản thân luôn gương mẫu chấp hành nghiêm nội qui, quy chế, quy định của nhà
trường và chấp hành tốt sự phân công của Hiệu trưởng trong việc thực thi nhiệm
vụ đạt hiệu quả, có chất lượng.

</div>
(7)<div class='page_container' data-page=7>

Đảm bảo giờ giấc lên xuống lớp, giờ giấc các cuộc họp do nhà trường tổ chức.
Tham gia sinh hoạt chuyên môn đúng qui định.

c) Số ngày nghỉ tiết vắng trong năm học: Không Tiết Không. ngày Khơng

Trong đó: có phép 2, khơng phép 0
Tự xếp loại: Tốt

4. Tinh thần phối họp trong công tác:

a. Phối hơp với tổ chức Đoàn Đội, CĐCS (tốt hay xấu): Tốt.
b. Phối hợp công tác với đồng nghiệp (tốt hay xấu): Tốt
Tự xếp loại: Tốt

PHẦN III: TỰ ĐÁNH GIÁ CHUNG:
1. Ưu điểm:

a)Về phẩm chất:

Chấp hành tốt các chính sách pháp luật của Nhà nước. Tâm huyết với nghề
nghiệp, có ý thức giữ gìn danh dự, lương tâm nhà giáo; có tinh thần đồn kết,
th-ương u, giúp đỡ đờng nghiệp trong cuộc sống và trong cơng tác, đối xử hồ nhã
với đồng nghiệp, thương yêu học sinh.

b)Vê năng lực chuyên môn nghiệp vụ:

Nắm vững mục đích, u cầu chương trình, nội dung, vị trí của bài giảng trong
chương trình mơn học theo chuẩn kiến thức, kỹ năng, xác định đúng trọng tâm bài
dạy.

2- Khuyết điểm:

a)- Phẩm chất: Không

b)- Năng lực, chuyên môn, nghiệp vụ: Không

Hướng phấn đấu rèn luyện để trở thành giáo viên chính ngành:

a)Về chun mơn nghiệp vụ (kiến thức phương pháp):

Xây dựng được kế hoạch giảng dạy cả năm học thể hiện các hoạt động dạy học
nhằm cụ thể hố chương trình của Bộ phù hợp với đặc điểm của nhà trường và lớp
được phân công dạy.

</div>
(8)<div class='page_container' data-page=8>

b)-Về phẩm chất nhà giáo:

Tận tụy với công việc; thực hiện đúng điều lệ, quy chế, nội quy của đơn vị,
nhà trường, của ngành.

Công bằng trong giảng dạy và giáo dục, đánh giá đúng thực chất năng lực của
người học; thực hành tiết kiệm, chống bệnh thành tích, chống tham nhũng, lãng
phí.

Khơng trù dập, chèn ép và có thái độ thiên vị, phân biệt đối xử, thành kiến học
sinh.

Không xâm phạm thân thể, xúc phạm danh dự, nhân phẩm của học sinh đồng
nghiệp.

XÁC NHẬN BGH GIÁO VIÊN TẬP SỰ

HIỆU TRƯỞNG

Võ Văn Lộc Nguyễn Thị Phưng

PHÒNG GD&ĐT TAM NÔNG

</div>
(9)<div class='page_container' data-page=9>

Tràm Chim, ngày 26 tháng 08 năm 2012

BẢNG NHẬN XÉT ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ TẬP SỰ CỦA GIÁO VIÊN
Năm học: 2011 – 2012

Họ và tên giáo viên tập sự: Nguyễn Thị Phưng. Giới tính: Nữ

Ngày, tháng, năm sinh: 07/05/1976. Nơi sinh: Tân Long Thanh Bình
-Đờng Tháp

Trình độ chun mơn: Cao đẳng sư nphạm - Giáo viên dạy lớp
. Hệ đào tạo: Chính quy

Thời gian tập sự: Từ ngày 01/9/2011 đến ngày 31/08/2012

Họ và tên giáo viên hướng dẫn: Nguyễn Thị Ngọc Dung. Chức vụ: phó Hiệu
trưởng

Ngạch giáo viên tiểu học Chính, mã ngạch: 15a.204. Bậc lương: 1, hệ số 2,10
NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN ĐỐI VỚI GIÁO VIÊN TẬP SỰ

TT Nội dung tập sự Nhận xét của GVHD Đánh giá

Phẩm chất, đạo
đức (ý thức chấp
hành chính sách
pháp luật của
Đảng, Nhà nước,
quan hệ xã hội,
tính trung thực,
tính gương mẫu).

Chấp hành tốt chính sách pháp luật của Đảng,
Nhà nước, tham gia học tập chính trị, Nghị
quyết đầy đủ. Trung thực trong công tác,
gương mẫu trong giao tiếp đặc biệt là đối với
học sinh. Có ý thức xây dựng tập thể đồn kết,
vững mạnh, quan hệ với quần chúng PHHS
Tốt

Tốt

Năng lực, trình
độ chun mơn

và kết quả làm
việc (giảng dạy,
chủ nhiệm, thực
hiện quy chế
chun mơn).

Có năng lực và trình độ chun mơn khá tốt.
nhiệt tình trong cơng việc, thực hiện đầy đủ
các loại hồ sơ sổ sách theo quy định, tham gia
tốt các phong trào do nhà trường tổ chức.

- Thực hiện đầy đủ chương trình giảng dạy
theo lịch báo giảng của nhà trường.

Tốt

Ý thức tổ chức
kỉ luật (thực hiện
nội quy trường, ý
kiến chỉ đạo của
cấp trên, giờ giấc
lên lớp, hội họp).

Thực hiện tốt nội quy, quy chế của ngành và
nhà trường, chấp hành nghiêm chỉnh ý kiến chỉ
đạo của cấp trên. Luôn đảm bảo giờ giấc trong
công việc.

Thm dự hội họp, sinh hoạt chuyên môn,
chuyên đề, thao giảng đầy đủ

Tốt

</div>
(10)<div class='page_container' data-page=10>

hợp trong công
tác (với các tổ
chức liên quan,
với đồng nghiệp).

chuyên môn nhằm nâng cao chất lượng giảng
dạy. Tham mưu kịp thời với cấp trên những
vướng mắc về chuyên môn, về việc học tập
của học sinh để giải quyết tốt công việc.

Tốt
NHẬN XÉT CHUNG VÀ ĐỀ NGHỊ CỦA GVHD:

Qua một năm hướng dẫn tập sự đồng chí Nguyễn Thị Phưng đã hội đủ những
điều kiện và tiêu chuẩn để trở thành một giáo viên thực thụ. Vậy kính đề nghị Lãnh
đạo và Bộ phận TCCB Phịng Giáo dục & Đào tạo Tam Nông xét cho đương sự
chính thức vào ngạch giáo viên Tiểu học Chính, mã số 15a.204, hệ số 2.10 kể từ
ngày 01/09/2012.

Ý KIẾN HIỆU TRƯỞNG Giáo viên hướng dẫn

</div>
(11)<div class='page_container' data-page=11>

PHÒNG GD&ĐT TAM NƠNG
TRƯỜNG TH TRÀM CHIM 3

CỘNG HỊA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

Số: 19/QĐ-THTC3. Tràm Chim, ngày 30 tháng 08 năm 2012
QUYẾT ĐỊNH

V/v Bổ nhiệm viên chức vào ngạch giáo viên Tiểu học Chính

---HIỆU TRƯỞNG TRƯỜNG TIỂU HỌC TRÀM CHIM 3

Căn cứ Nghị định số: 116/2003/NĐ-CP ngày 10 tháng 10 năm 2003 của
Chính phủ về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ, công chức trong các đơn
vị sự nghiệp của nhà nước;

Căn cứ Thông tư số 10/2004/TT/BNV ngày 19 tháng 02 năm 2004 của Bộ
Nội vụ về việc hướng dẫn thực hiện Nghị định 116/2003/NĐ-CP;

Căn cứ Quyết định số: 06/2007/QĐ.UBND ngày 04/05/2007 của UBND
huyện Tam Nông, về việc ban hành Quy định phân cấp quản lý công tác tổ chức bộ
máy, biên chế, tiền lương và công tác cán bộ, viên chức cho các trường thuộc
huyện quản lý;

Theo đề nghị của Hội đồng xét giáo viên hết tập sự vào ngạch viên chức
chính thức ngày 26 tháng 08 năm 2012,

QUYẾT ĐỊNH:

Điều 1. Bổ nhiệm vào ngạch chính thức bà Nguyễn Thị Phưng, sinh ngày
07 tháng 05 năm 1976, tại xã Tân Long, huyện Thanh Bình, tỉnh Đờng Tháp, tốt
nghiệp CĐSP Giáo dục Tiểu học vào ngạch giáo viên Tiểu học chính, mã ngạch

15a.204, bậc 1 hệ số 2,10 hưởng 100 % , kể từ ngày 01 tháng 09 năm 2012

Điều 2. Thời gian nâng bậc lương lần sau của bà Nguyễn Thị Phưng được
tính kể từ ngày 01 tháng 09 năm 2012.

Điều 3. Tổ trưởng tổ Văn phịng, Tổ tài chính, Tổ trưởng tổ chuyên môn và
bà Nguyễn Thị Phưng chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.

Nơi nhận: HIỆU TRƯỞNG

– Như điều 3;

– Phòng NV huyện (b/c);
– Phòng GD&ĐT huyện (b/c);

</div>