Tải bản đầy đủ (.docx) (4 trang)

Ke hoach

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (141.96 KB, 4 trang )

<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>

hoạch phát động phong trào thi đua trong CBGV Trường Tiểu học An Lễ 3/2/2012 9:14:26 PM
PHÒNG GIÁO DỤC QUỲNH PHỤ


<b>TRƯỜNG TIỂU HỌC AN LỄ</b>
<b>===</b>š œ<b>&</b> <b>===</b>


Số: 02/KH-TH


CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM


<b>Độc lập - Tự do - Hạnh phúc</b>


<i>An Lễ, ngày 05 tháng 9 năm 2011</i>


<b>KẾ HOẠCH </b>


<b>Tổ chức phát động phong trào thi đua trong CBGV Trường Tiểu học An Lễ năm học 2011 </b>
<b>-2012</b>


Thực hiện kế hoạch của Phòng GD&ĐT Quỳnh Phụ về việc tổ chức phát động thi đua trong
CBGV-CNV ngành Giáo dục - Đào tạo năm 2011; Căn cứ HD số 321/KH-PGD&ĐT ngày 05/9/2011
của ngành GD&ĐT về triển khai thực hiện phong trào thi đua năm 2011. Trường Tiểu học An Lễ và
Cơng đồn nhà trường phát động phong trào thi đua năm 2011 trong CB-GV-NV toàn trường với các
nội dung cụ thể sau:


<b>I. MỤC ĐÍCH - YÊU CẦU:</b>


<b>1.</b> Phát huy thành tích đã đạt được, tiếp tục phát động sâu rộng phong trào thi đua trong trường học
nhằm động viên đông đảo CBGV-NV hưởng ứng tham gia, năng động, sáng tạo để phấn đấu thi đua,
thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của nhà trường.



<b>2.</b> Phong trào thi đua phải mang tính thiết thực, hiệu quả, tạo bước chuyển biến mới nhằm động viên
được CBGV-NV nâng cao chất lượng giảng dạy và công tác quản lý giáo dục, thúc đẩy sự nghiệp giáo
dục phát triển toàn diện, đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục - đào tạo trong quá trình hội nhập quốc tế
và sự nghiệp cơng nghiệp hố, hiện đại hố đất nước. Từng đợt thi đua có sơ kết rút kinh nghiệm, khen
thưởng và biểu dương kịp thời các điển hình tiên tiến, tạo động lực phấn đấu thi đua của CB-GV-NV
trong nhà trường.


<b>II. NỘI DUNG: </b>


</div>
<span class='text_page_counter'>(2)</span><div class='page_container' data-page=2>

<b>2. </b>Phối hợp với chính quyền đồng cấp đổi mới cơng tác thi đua khen thưởng. Đa dạng hố các hình
thức, nội dung, phương thức tổ chức phong trào thi đua. Đẩy mạnh phong trào thi đua “Hai tốt”, tổ
chức chất lượng hội thi giáo viên giỏi các cấp. Động viên CBGV- NV tích cực học tập bồi dưỡng,
nâng cao trình độ chun môn nghiệp vụ, cải tiến lề lối làm việc; ứng dụng hiệu quả CNTT trong đổi
mới phương pháp dạy học, áp dụng SKKN, NCKH trong thực tiễn giáo dục. Hưởng ứng chủ đề năm
học 2011-20112"<i><b>Năm học tiếp tục đổi mới quản lý và nâng cao chất lượng giáo dục</b></i>", lựa chọn và
triển khai một giải pháp đột phá về quản lý, mỗi GV soạn giảng và thực hiện 2 tiết đổi mới phương
pháp giảng dạy, có ứng dụng CNTT hiệu quả.


<b>3.</b> Tập trung đẩy mạnh thực hiện cuộc vận động “<i><b>Xây dựng nhà trường văn hoá - Nhà giáo mẫu</b></i>
<i><b>mực - Học sinh thanh lịch</b></i>”, “<i><b>Dân chủ - Kỷ cương - Tình thương - Trách nhiệm</b></i>”. Triển khai thiết
thực phong trào “<i><b>Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực</b></i>”. Tiếp tục đẩy mạnh cuộc vận
động “<i><b>Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh</b></i>”. Quan tâm công tác giáo dục ý thức
trách nhiệm, xây dựng các giải pháp nhằm nâng cao phẩm chất, phong cách, đạo đức nghề nghiệp của
nhà giáo. Tạo mọi điều kiện để CB-GV-NV phấn đấu thực hiện tốt cuộc vận động “<i><b>Mỗi thầy cô giáo</b></i>
<i><b>là tấm gương về đạo đức, tự học và sáng tạo</b></i>”. Phát hiện bồi dưỡng, tuyên truyền, học tập gương điển
hình tiên tiến. Duy trì tốt nề nếp, kỷ cương, xây dựng mối quan hệ thân thiện, mơi trường giáo dục
lành mạnh trong nhà trường.


<b>4. </b>Cơng đồn chủ động tham gia quản lý, phối hợp với chính quyền chăm lo đời sống vật chất, tinh
thần, cải thiện điều kiện làm việc, đảm bảo thực hiện đầy đủ chế độ chính sách đối với CBGV-NV.


Đẩy mạnh thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, cải cách hành chính, phát huy hơn nữa dân chủ, trí tuệ,
tinh thần trách nhiệm của đội ngũ CBGV-NV, khắc phục những hạn chế, ngăn chặn các hiện tượng
tiêu cực trong công tác quản lý và giáo dục học sinh. Giải quyết, tháo gỡ kịp thời những khó khăn,
vướng mắc từ cơ sở, góp phần hạn chế đơn thư khiếu nại, tố cáo.


<b>5.</b> Tích cực tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong đơn vị. Quan tâm phát triển đảng viên trong
giáo viên. Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động Cơng đồn. Xây dựng tổ chức cơng đồn ngày
càng vững mạnh. Hưởng ứng tích cực các hoạt động xã hội do ngành phát động.


<b>III. TỔ CHỨC THỰC HIỆN:</b>


Cơng đồn phối hợp với Ban giám hiệu xây dựng kế hoạch chương trình chỉ đạo cụ thể, tập trung
vào những nội dung trọng tâm, phát động thi đua 4 đợt :


</div>
<span class='text_page_counter'>(3)</span><div class='page_container' data-page=3>

* Tập trung thực hiện tốt 1 số nội dung sau:


- Xây dựng kế hoạch tất cả các bộ phận có chất lượng sát với thực tiễn.
- Thực hiện tốt nội quy, quy chế của cơ quan đơn vị.


- Hội giảng GVG và khảo sát giáo viên dạy tiếng anh có chất lượng cao.
- Tích cực huấn luyện các đội tuyển HSG, HSNK, văn nghệ, TDTT...
- Tổ chức tốt nề nếp dầu năm học, đại hội chi đội, liên đội.


- Phát động học sinh thi đua học tốt chào mừng 20.10; 20.11.
- Thực hiện tốt luật an tồn giao thơng.


- Đợt II: Từ 20-/11/2011 đến học kỳ I thi đua hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ HK I
* Tập trung thực hiện tốt 1 số nội dung sau:


- Tập chung luyện văn nghệ, TDTT, viết chữ đẹp...chuẩn bị cho các hội thi cấp huyện, cấp tỉnh.


- Tích cực bồi dưỡng học sinh yếu kém, nâng cao số lượng HSG.


- Phòng chống các tai tệ nạn xã hội, cam kết không đốt pháo nổ....
- Tổ chức tặng quà cho HS nghèo, HS khuyết tật, con TBBB....
- Sơ kết các hoạt động, các phong trào thi đua.


- Đợt III: Từ học kỳ II đến 08/3/2012, thi đua chào mừng ngày quốc tế phụ nữ.
* Tập trung thực hiện tốt 1 số nội dung sau:


- Hội giảng ứng dụng CNTT- hội giảng mùa xuân.
- Tiếp tục bồi dưỡng HSG, HSNK.


- Tổ chức tết trồng cây.


- Tổ chức các hoạt động văn nghệ, TDTT, giới thiệu sách về phụ nữ ngày 08.3.


- Đợt IV: Từ 08/3/2011 đến 31/5/2012, thi đua hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ năm học.
* Tập trung thực hiện tốt 1 số nội dung sau:


</div>
<span class='text_page_counter'>(4)</span><div class='page_container' data-page=4>

- Tích cực bồi dưỡng học sinh yếu kém, nâng cao số lượng HSG.
- Tổ chức tốt ôn thi cuối năm học.


- Tổ chức tiếp nhận học sinh 5 tuổi vào học lớp 1.


- Tổng kết các hoạt động, các phong trào thi đua của học sinh, giáo viên.


- BGH nhà trường phối hợp với BCH Cơng đồn tổ chức lễ phát động thi đua ngày theo tinh thần
không phô trương, gọn nhẹ và hiệu quả. Cuối mỗi đợt thi đua tiến hành động viên khen thưởng kịp
thời cho các tập thể, cá nhân; rút kinh nghiệm để triển khai tốt đợt thi đua tiếp theo.



-Tiếp tục triển khai thực hiện tốt các cuộc vận động của ngành.- Đẩy mạnh việc đổi mới phương pháp
dạy học, kiểm tra, đánh giá học sinh; động viên CBGV-NV tích cực ứng dụng các phần mềm dạy học
và ứng dụng CNTT trong soạn giảng và đổi mới PPDH và viết SKKN.


- Động viên CBGV tham gia Hội thi GVG các cấp.


- Tổ chức tốt các hoạt động văn hoá, văn nghệ, TDTT.


Trường Tiểu học An Lễ và Cơng đồn nhà trường đề nghị các đồng chí cán bộ, giáo viên, nhân
viên triển khai thực hiện tốt kế hoạch tổ chức các đợt thi đua đạt chất lượng, hiệu quả thiết thực./.


<b>Nơi gửi</b> :


<i>- Phòng GD-ĐT Qùynh Phụ.</i>
<i>- CBGV trường TH</i>


<i>- Lưu VP.</i>


<b> HIỆU TRƯỞNG</b>


</div>

<!--links-->

Tài liệu bạn tìm kiếm đã sẵn sàng tải về

Tải bản đầy đủ ngay
×