<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>

<b>2. Mẫu bản kiểm điểm cá nhân công chức số 1</b>
ĐẢNG BỘ ………..

<b>Chi bộ: ………</b>

<b>ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM</b>
<b>—————</b>

<i>….., ngày … tháng … năm …</i>

<b>BẢN KIỂM ĐIỂM CÁ NHÂN CÔNG CHỨC</b>

<i>Năm ….</i>

Họ và tên:…...
Ngày sinh: …...
Chức vụ Đảng: …...
Chức vụ:...

Chức vụ đồn thể: …...
Đơn vị cơng tác: …...
Chi bộ: …...

I. Ưu điểm, kết quả đạt được

<i>1/ Về tư tưởng chính trị; phẩm chất đạo đức, lối sống; ý thức tổ chức kỷ luật; tác phong, lề lối</i>
<i>làm việc:</i>

<i>Tự đánh giá về cấp độ thực hiện:</i>

□<i>Xuất sắc</i>□<i>Tốt</i>□<i>Trung bình</i>□<i>Kém</i>

<i>2/ Về thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao</i>
<i>Tự đánh giá về cấp độ thực hiện:</i>

</div>
<span class='text_page_counter'>(2)</span><div class='page_container' data-page=2>

<i>3/ Việc thực hiện cam kết tu dưỡng, rèn luyện, phấn đấu hằng năm</i>
<i>4/ Về chuyên môn, nghiệp vụ</i>

II. Hạn chế, khuyết điểm và nguyên nhân

<i>1/ Hạn chế, khuyết điểm.</i>

<i>2/ Nguyên nhân của hạn chế, khuyết điểm.</i>

III. Kết quả khắc phục những hạn chế, khuyết điểm đã được cấp có thẩm quyền kết luận hoặc
được chỉ ra ở các kỳ kiểm điểm trước

<i>– Tự đánh giá về cấp độ thực hiện:</i>

□<i>Xuất sắc</i>□<i>Tốt</i>□<i>Trung bình</i>□<i>Kém</i>

IV. Giải trình những vấn đề được gợi ý kiểm điểm

V. Làm rõ trách nhiệm của cá nhân đối với những hạn chế, khuyết điểm của tập thể
VI. Phương hướng, biện pháp khắc phục hạn chế, khuyết điểm

VII. Tự nhận mức xếp loại chất lượng
1/ Xếp loại cán bộ, công chức, viên chức:
□<i>Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ</i>

□<i>Hoàn thành tốt nhiệm vụ</i>

□<i>Hồn thành nhiệm vụ</i>

□<i>Khơng hồn thành nhiệm vụ</i>

2/ Xếp loại đảng viên:

</div>
<span class='text_page_counter'>(3)</span><div class='page_container' data-page=3>

□<i>Hoàn thành tốt nhiệm vụ</i>

□<i>Hoàn thành nhiệm vụ</i>

□<i>Khơng hồn thành nhiệm vụ</i>

<b>NGƯỜI TỰ KIỂM ĐIỂM</b>

<i>(Ký, ghi rõ họ tên)</i>

Đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức:

– Nhận xét, đánh giá của người quản lý, sử dụng cán bộ, công chức, viên chức:….
– Mức xếp loại chất lượng công chức, viên chức: ….

<b>THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN, ĐƠN VỊ</b>

<i>(Xác lập thời điểm, ký, ghi rõ họ tên và đóng dấu)</i>

Đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên:
– Nhận xét, đánh giá của chi ủy: …

– Chi bộ đề xuất xếp loại mức chất lượng: ….

<b>3. Mẫu bản kiểm điểm cá nhân công chức số 2</b>

ĐẢNG BỘ XÃ
<b>CHI BỘ TRƯỜNG</b>

<b>ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM</b>

<i>...ngày... tháng ...năm....</i>

<b>BẢN KIỂM ĐIỂM CÁ NHÂN</b>
<b>NĂM HỌC...</b>

</div>
<span class='text_page_counter'>(4)</span><div class='page_container' data-page=4>

Sinh hoạt chi bộ:……….
<b>I. Ưu điểm, kết quả công tác:</b>

<i>1. Về tư tưởng chính trị:...</i>
<i>2. Về phẩm chất đạo đức lối sống</i>:<i>...</i>
<i>3. Về thực hiện chức trách nhiệm vụ</i>:<i>...</i>
<i>4. Ý thức tổ chức kỷ luật:...</i>

<b>II. Khuyết điểm, hạn chế và nguyên nhân:</b>
<b>III. Phương hướng, biện pháp khắc phục:</b>
<b>1. Tự nhận mức phân loại chất lượng:</b>

- Phân loại công chức, viên chức: ………..
- Phân loại chất lượng đảng viên: ………..

<b>NGƯỜI TỰ KIỂM ĐIỂM</b>
<b>KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CHẤT LƯỢNG</b>

<b>1. Đánh giá, phân loại chất lượng cơng chức, viên chức:</b>
- Góp ý của cán bộ, công chức, viên chức:

- Đánh giá, phân loại công chức, viên chức của thủ trưởng đơn vị:

<b>THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ</b>
<b>2. Đánh giá, phân loại chất lượng đảng viên:</b>

- Nhận xét, đánh giá của chi bộ:

</div>
<span class='text_page_counter'>(5)</span><div class='page_container' data-page=5>

………
………
………
………
- Chi bộ phân loại chất lượng đảng viên:

………
………

<b>T/M CHI BỘ</b>
- Đảng ủy phân loại chất lượng đảng viên:

………
………
………

<b>T/M ĐẢNG ỦY</b>
<b>4. Mẫu bản kiểm điểm cá nhân công chức số 2</b>

<b>Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam</b>

<b>Độc lập-Tự do-Hạnh phúc</b>

<b>---***---BẢN KIỂM ĐIỂM CÁ NHÂN</b>

<i>Năm...</i>

<b>Kính gửi:...</b>

</div>
<span class='text_page_counter'>(6)</span><div class='page_container' data-page=6>

Sinh ngày:...
Chức vụ:...
Đơn vị công tác:...

Nay tôi viết bản kiểm điểm xin tự đánh giá q trình cơng tác của tơi trong năm qua như sau:
<b>1- PHẨM CHẤT CHÍNH TRỊ ĐẠO ĐỨC LỐI SỐNG:</b>

- Tôi luôn giữ vững lập trường tư tưởng chính trị, viết nói và làm theo đúng quan điểm, đường
lối nghị quyết chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước quy định.

- Chấp hành tốt nội quy, quy định của ngành, của... đề ra. Thực hiện tốt quy
chế dân chủ trong...

- Luôn tu dưỡng phẩm chất đạo đức, có lối sống giản dị lành mạnh, hịa đồng với mọi người.
- Thẳng thắn trung thực trong phê và tự phê bình, có tinh thần đồn kết tương trợ giúp đỡ
đồng nghiệp và nhân dân.

<b>2- CHUN MƠN NGHIỆP VỤ</b>

- Tơi ln ln gương mẫu trong mọi cơng việc,có tinh thần học tập nâng cao trình độ chun

mơn nghiệp vụ.

- Phối kết hợp chặt chẽ với các đồng chí trong chỉ đạo, điều hành tốt công việc
của...

- Tổ chức tốt ngày hội ngày lễ, các phong trào văn hóa, văn nghệ sôi nổi tham gia vào các
phong trào của ngành, của địa phương tổ chức.

<b>3- TỰ ĐÁNH GIÁ</b>
<b>Ưu điểm:</b>

</div>
<span class='text_page_counter'>(7)</span><div class='page_container' data-page=7>

- Chấp hành tốt công tác chuyên môn, giữ mối đồn kết xây dựng ngày càng vững mạnh.
<b>Nhược điểm:</b>

Trong cơng tác chỉ đạo cịn có sơ suất, thiếu cương quyết.
<b>* Tự xếp loại:...</b>

Trên đây là bản kiểm điểm tự đánh giá, xếp loại q trình cơng tác của tơi trong năm

Kính mong sự giúp đỡ của tập thể cán bộ và các bạn đồng nghiệp trong để bản thân tôi được
hồn thiện hơn và thực hiện tốt hơn mọi cơng việc trong năm tới.

Tôi xin trân trọng cảm ơn!

<i>..., ngày....tháng ....năm...</i>

</div>

<!--links-->

Mấu Bản Kiểm Điểm cá nhân năm học 2008-2009

• 4
• 22
• 59