<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>

CĐGD QUẢNG TRẠCH

<b>CĐCS TH SỐ 2 QUẢNG HÒA</b> <b>CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc</b>
<b>BÁO CÁO THÀNH TÍCH TẬP THỂ</b>

<b>ĐỀ NGHỊ LĐLĐ HUYỆN QUẢNG TRẠCH TẶNG GIẤY KHEN</b>
<b>NĂM 2012</b>

Tên đơn vị: CĐCS trường Tiểu học số 2 Quảng Hịa thuộc CĐGD Quảng Trạch.
Tổng số đồn viên: 20/21 tổng số cơng nhân viên chức lao động.

<b>I. Những thành tích xuất sắc chủ yếu trong năm:</b>
<i><b>1. Công tác phối hợp với chuyên môn:</b></i>

- Phối hợp với chuyên môn trong việc tổ chức học tập nhiệm vụ năm học của Bộ
GD&ĐT, Sở GD&ĐT, Phòng GD&ĐT cho 100% CB, GV, NV. Qua đó nâng cao nhận
thức, tư tưởng, vai trị trách nhiệm của GV trong công tác giáo dục, rèn luyện học sinh.

- Tổ chức học tập và thực hiện nghiêm túc TT 32/2009 về đánh giá xếp loại học sinh
tiểu học, Quyết định 16 về Đạo đức nhà giáo.

- Kết hợp trong việc tổ chức thao giảng; triển khai chuyên đề; trao đổi kinh nghiệm dạy
phụ đạo, bồi dưỡng, rèn chữ giữ vở, công tác chủ nhiệm lớp, giáo dục học sinh khuyết tật,
học sinh chưa ngoan; đổi mới PPDH, ứng dụng CNTT, dạy học bám chuẩn KT-KN và điều
chỉnh nội dung dạy học.

- Phối hợp trong việc tuyên truyền, động viên CB, ĐV, LĐ thực hiện hiệu quả các
cuộc vận động, phong trào thi đua của Ngành phát động.

<i><b>2. Hoạt động của 4 chương trình:</b></i>

<i>a. Chơng trình 1: Bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng và chăm lo đời sống</i>
<i>ngời lao động:</i>

- Cơng đồn đã phối hợp với chính quyền thực hiện đầy đủ các chế độ hiện hành
nh: Đảm bảo tiền lơng đúng, đủ hàng tháng cho CB, GV, NV biên chế và hợp đồng; Tiền
hỗ trợ dạy buổi thứ 2, bảo hiểm thân thể, bảo hiểm xã hội, BHYT, BHTN, phụ cấp thâm
niên.

- Trợ cấp tang chế và quỹ tình thơng đồng nghiệp kịp thời cho đ/c Hơng, đ/c Hoa,
đ/c Hà. Luôn đảm bảo sự đoàn kết, thơng yêu, giúp đỡ nhau; tổ chức thăm hỏi đồng
nghiệp đau ốm (số tiền 8,5 triệu đồng). Đoàn viên nữ có thai đợc nghỉ đi khám định kỳ
theo chế độ quy định của Bộ Luật Lao động

- Nhân dịp Trung thu, đã tặng quà cho các cháu con của đoàn viên, lao động trong
đơn vị (số tiền 0,32 triệu đồng). Ngày 20/11 đã tặng quà cho các đoàn viên, lao động
trong đơn vị (số tiền 0,6 triệu đồng). Nhân dịp 1/5 đã tặng quà cho các đoàn viên, lao
động trong đơn vị (số tiền 0,6 triệu đồng).

- Duy trì thờng xun các hoạt động văn hố, văn nghệ, thể dục thể thao cho đoàn
viên, lao động. Duy trì việc đặt các loại báo để đồn viên, lao động đọc.

- Khơng có các hành vi xâm phạm đến danh dự, nhân phẩm, thân thể, quyền lợi
hợp pháp của nhà giáo và lao động trong đơn vị.

<i>b. Chơng trình 2: Xây dựng nâng cao phẩm chất đạo đức nghề nghiệp, trình độ</i>
<i>chun mơn nghiệp vụ của đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục.</i>

- Tổ chức 10 buổi tuyên truyền nâng cao bản lĩnh chính trị, phẩm chất đạo đức cho
đồn viên, lao động với 200 lợt ngời tham gia.

- 1 đ/c học Trung cấp chính trị , 4 đ/c học lên Đại học.
- 100% CB, ĐV, LĐ đạt chuẩn, trong đó trên chuẩn 87,5%.

- Có 14 sáng kiến kinh nghiệm, trong đó xếp loại A là 12 sáng kiến. Sổ tích lũy về
CMNV có 18/20 xếp loại Tốt, Khá chiếm tỷ lệ 90%. Làm ĐDDH có 14 đ/c tham gia đã
áp dụng hiệu quả trong quá trình dạy học.

</div>
<span class='text_page_counter'>(2)</span><div class='page_container' data-page=2>

dụng CNTT hiệu quả; 19 đ/c có máy tính cá nhân (trong đó máy tính xách tay 4 cái) có
mạng 3G; 14 đ/c soạn bài trên máy. 19 đ/c gửi bài thờng xuyên lên mạng giáo dục.

- Đ/c Chủ tịch CĐ đạt giải Ba hội thi CBQL giỏi cấp huyện, đạt CBQL giỏi cấp
tỉnh năm 2012.

<i>Chơng trình 3: Vận động, tổ chức các nhà giáo và lao động trong ngành tích cực</i>
<i>tham gia các phong trào thi đua và các các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn:</i>

* Thực hiện tốt cuộc vận động "Dân chủ - kỷ cơng - tình thơng - trách nhiệm":
- Cơng đồn kết hợp với trờng xây dựng đợc quy chế dân chủ trong trờng học theo
Nghị định 71 và triển khai thực hiện tốt quy chế đó: Ln thực hiện theo cơ chế GV biết,
GV bàn, GV làm và GV kiểm tra. Luôn thể hiện sự công khai, công bằng trong mọi hoạt
động của trờng (cơng tác tài chính, thi đua khen thởng, kế hoạch hoạt động, quy chế chi
tiêu nội bộ,...)

- Tất cả ĐV, LĐ đều nghiêm chỉnh chấp hành nội quy, quy chế của trờng, cơng
đồn đề ra, đối xử cơng bằng với phụ huynh, học sinh.

* Thực hiện tốt cuộc vận động xã hội hóa giáo dục:

- Ngay từ đầu năm học đã kiện toàn đợc Ban đại diện cha mẹ học sinh trờng, phối
kết hợp trong việc giáo dục học sinh, tăng trởng cơ sở vật chất của trờng.

- Trang trí góc thân thiện, trang trí phịng học, phịng chức năng, bồn hoa, ghế đá,
cơng trình vệ sinh là thành quả của việc thực hiện hiệu quả công tác xã hội hóa giáo dục.

- Xây dựng quỹ khuyến học của trờng với tổng số tiền 1,2 triệu đồng đã giúp đỡ
20 em vợt lên khó khăn để học tập tốt. Qủy khuyến học Nguyễn Hữu Kỉnh (Cộng hòa
Pháp) trao cho 41 em (HS diện khuyết tật, hộ nghèo, hộ cận nghèo; học sinh có thành
tích cao trong các hội thi) với số tiền 4,1 triệu đồng.

* Thực hiện tốt cuộc vận động "Hai không" với 4 nội dung:

- GV đã có sự chuyển biến mạnh mẽ trong việc thực hiện tốt cuộc vận động qua
chăm lo giảng dạy và rèn luyện học sinh, cải tiến cách soạn bài, đổi mới PPDH, dạy sát
đối tợng, dạy bám chuẩn KT-KN và nội dung điều chỉnh; chặt chẽ trong việc đánh giá
xếp loại giáo viên và học sinh. Tổ chức tốt kiểm tra cuối kì và cuối năm, bàn giao chất l
-ợng lớp 5 đảm bảo quy chế, đúng thực chất. Cuối năm khơng có HS ngồi nhầm lớp,
khơng có học sinh yếu.

* Thực hiện tốt cuộc vận động "Mỗi thầy giáo, cô giáo là một tấm gơng đạo đức,
tự học và sáng tạo":

- Tập thể s phạm có ý thức kỷ luật, có trách nhiệm tuyên truyền vận động và thực
hiện chủ trơng chính sách của Đảng, pháp luật Nhà nớc. GV yêu nghề, mến trẻ, tấm
g-ơng sáng cho học sinh và đồng nghiệp noi theo, nh cô Hoa, cụ Liờn, cụ Yn,...

- Cán bộ, giáo viên có kế ho¹ch tù häc, tù båi dìng. 100% CB, GV, NV có hồ sơ
tích luỹ kiến thức, thờng xuyên cập nhật vận dụng có hiệu quả trong công tác dạy học,
điển hình cô Yến, cô Liên, thầy Tuấn, cô Ngà, cô Trang.

* Thực hiện hiệu quả phong trào thi đua "Dạy tèt, häc tèt":

- Thùc tËp, thao gi¶ng: 50 tiÕt (Tèt: 29, tỷ lệ 58,0%, Khá: 20, tỷ lệ 40,0%, ĐYC: 1,
tỷ lệ 2%). Kiểm tra toàn diện: 16 đ/c (Tèt: 9, tû lƯ 56,3%; Kh¸ 7, tû lƯ 43,7%).

- LĐTT 15 đ/c (78,9%); đề nghị công nhận 4 CSTĐCS; xếp loại Tốt 15 đ/c
(78,9%); Khá 4 đ/c (21,1%). 2 GV tham gia thi GV giỏi cấp huyện;

<i>- </i>Chất lợng học sinh: XL hạnh kiểm đạt 100% (294 em); XLGD: Giỏi 99 em
(33,7%), Khá 137 em (46,6%), TB: 58 em (19,7%), Yếu: 0; Khen thởng: HS Giỏi 99 em
(33,7%), HS Tiên tiến 137 em (46,6%). HS đợc khen 15 em (5,1%). Lên lớp và hoàn
thành CTTH 100%;

3 em đạt giải thi Tiếng Anh trên mạng cấp huyện, 3 em đạt giải thi giải Toán qua
mạng cấp huyện, 2 em đạt giải Olimpic Toán, Tiếng Việt cấp huyện, 2 em đạt giải tại
HKPĐ cấp huyện.

* Phong trµo thi ®ua "X©y dùng trêng häc th©n thiƯn, häc sinh tÝch cùc":

- Duy trì chăm sóc Di tích lịch sử - văn hóa đình Hịa Ninh (hàng tháng vào ngày
thứ 7 cuối tháng, dới sự hớng dẫn của TPT Đội, HS khối 4, 5 tham gia làm quét dọn vệ
sinh). Thờng xuyên tổ chức các trò chơi dân gian nh chơi ô ăn quan, nhảy dây, đá cầu,
kéo co vào các buổi hoạt động ngoài giờ. Giữ vững phong trào trờng xanh, sạch, đẹp;
công tác vệ sinh luôn đợc chú trọng.

- Phong trào thi đua "Xây dựng trờng học thân thiện, học sinh tích cực" xếp loại
Tốt với điểm 89,75 ®iĨm.

</div>
<span class='text_page_counter'>(3)</span><div class='page_container' data-page=3>

- Cơng đồn đã tổ chức Hội nghị Cơng đồn đầu năm, phân cơng phần hành cho
BCHCĐ, 2 tổ CĐ. Tiến hành xây dựng và thực hiện hiệu quả quy chế hoạt động của
BCH, quy chế phối hợp với chuyên môn, quy chế chi tiêu. Phối hợp với nhà trờng tổ chức

thành công Hội nghị CBCC đầu năm và các hội nghị có liên quan.

- BTT nhân dân, UBKT đã xây dựng kế hoạch năm, tháng và thực hiện nghiêm
túc. Khơng có hiện tợng gì bất thng xy ra.

- Kết nạp 4 đ/c đoàn viên, kết nạp 2 đ/c vào Đảng.

- Ban n cụng ó phỏt huy đợc vai trị vận động chị em vợt khó giúp nhau hồn
thành tốt cơng tác. Phong trào GVTĐVN thực hiện hiệu quả, điển hình có đ/c Hoa, Th
-ơng, Liên, Yến, Trang, Huệ.

- Cơng tác thu chi tài chính hợp lý, đóng đồn phí đầy đủ, đúng quy định. Qua
quyết tốn cuối năm 2011 đảm bảo, khơng có gì sai sót.

- Cơng tác xây dựng CĐCS vững mạnh, thi đua khen thởng trong cơng đồn đảm
bảo chất lợng, khuyến khích đồn viên, lao động nâng cao chất lợng dạy học và góp phần
xây dựng tổ chức cơng đồn ngày càng vững chắc. CĐCS tự đánh giá Vững mạnh xuất
sắc với số điểm 95 điểm. Có 12 đồn viên xếp loại xuất sắc, có 2 tổ CĐ xuất sắc.

- Thực hiện đầy đủ, kịp thời chế độ thông tin báo cáo với Cơng đồn cấp trên.
Đảm bảo chế độ sinh hoạt CĐ, tổ CĐ.

II. Những danh hiệu thi đua và hình thức đã đợc khen thởng:

1. Những danh hiệu thi đua và hình thức đã đợc khen thởng của n v trong 3
nm gn nht:

- Năm học 2008 - 2009:

+ Chuyên môn: Tập thể lao động tiên tiến (Quyết định số 2321/QĐ-UBND của

UBND huyện Quảng Trạch ngày 29/8/2009).

+ Cơng đồn: Đạt Cơng đồn vững mạnh xuất sắc. CĐGD Quảng Trạch tặng giấy
khen (Quyết định số /Q-C ngy 20/8/2009);

- Năm học 2009 - 2010:

+ Chuyên môn: Tập thể lao động tiên tiến (Quyết định số 1966/QĐ-UBND của
UBND huyện Quảng Trạch ngày 30/8/2010).

+ Công đồn: Đạt Cơng đồn vững mạnh xuất sắc. LĐLĐ huyện Quảng Trạch tặng
giấy khen (Quyết định số /Q-L ngy 25/8/2010)

- Năm học 2010 - 2011:

+ Chuyên môn: Tập thể lao động tiên tiến (Quyết định số /QĐ-UBND của
UBND huyện Quảng Trạch ngày /8/2011).

+ Công đoàn: Đạt Công đoàn vững mạnh.

2. Tng s cỏ nhân và tập thể đợc khen thởng (hoặc đang đề nghị) trong năm đề
nghị khen thởng:

- Chiến sĩ thi đua các cấp: CSTĐCS 4 đ/c
- Lao động tiên tiến: 15 đ/c, tỷ lệ 78,9%.
- Đoàn viên xuất sắc: 12 đ/c, tỷ lệ 63,2%
- Tập thể Lao động tiên tiến.

<b> TM. Bch CÔNG ĐOàN</b>
<b>chủ tịch</b>

</div>

<!--links-->