Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (154.29 KB, 17 trang )
<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>
<b>Tr</b> <b>ng </b> <b>i h c kinh t qu c dân</b>
*****000*****
<b>Chuyên ngành </b> <b>: Khoa h c qu n lý</b>
<b>CH</b> <b>NG I</b>
<b> C LÝ LU N V NÂNG CAO HI U QU KINH DOANH C A</b>
<b>DOANH NGHI P KINH DOANH THI T B Y T CH M SÓC S C</b>
<b>KH E GIA ÌNH.</b>
<b>1.1. </b> <b>c </b> <b>m kinh doanh thi t b y t ch m sóc s c kho gia ình.</b>
<i><b>1.1.1.</b></i> <i><b>c </b></i> <i><b>m th tr</b></i> <i><b>ng.</b></i>
Th tr ng kinh doanh thi t b y t ch m sóc s c kh e gia ình là m t th
tr ng m i hình thành và phát tri n m nh Vi t Nam trong nh ng n m g n ây
<i>bao g m các y u t c b n nh . Th nh t, </i> i v i các ngành kinh doanh khác
c bi t là ngành hàng tiêu dùng, vi c kh i d y và y m nh tiêu th ph thu c
t ph n r t l n vào chi n l c marketing, kh n ng tiêu th hay thanh toán c a
khách hàng. Nh ng thi t b y t ch m sóc s c kh e gia ình là ngành tiêu th mà
ó nhu c u c a khách hàng có gi i h n trong yêu c u th c t ch a tr , có ngh a
<i>là ph i tiêu dùng úng, </i> <i> và h p lý. Th hai, nhân t quy t nh l n </i> n nhu
u c a th tr ng thi t b y t ch m sóc s c kh e gia ình ó là các ngu n thông
<i>tin xác th c t các ngu n thông tin tin c y. Th ba, th tr</i> ng tiêu th các s n
<i><b>1.1.2. </b></i> <i><b>c </b></i> <i><b>m hình thành nhu c u v thi t b y t ch m sóc s c kh e gia</b></i>
<i>+ Tình tr ng b nh t t. Nhu c u v thi t b y t ch m sóc s c kh e gia ình ph</i>
thu c vào tình tr ng b nh t t, t l ph n tr m dân s m c b nh, ý th c ch m sóc
c kh e c a ng i dân. Y u t l ng c u th ng c c n c tính tốn d a trên
li u u tra v y t và b nh h c trong m t kho ng không gian và th i gian
<i>nh t nh.+ Nhu c u ph thu c vào các ch n oán, </i> <i>u tr và thông tin </i> <i>i</i>
<i>chúng. Tr</i> c khi ng i b nh quy t nh mua và s d ng m t lo i thi t b y t
ch m sóc s c kh e gia ình nào ó, h s tham kh o ý ki n c a các bác s , th y
thu c, ng i thân hay có th là thông qua các ph ng ti n thông tin <i>i chúng.+</i>
<i>Nhu c u ph thu c vào tác d ng c a s n ph m trong vi c </i> <i><b>u tr b nh.</b></i> t s n
ph m c coi là t ch t l ng khi th a mãn các tiêu chu n sau: Có hi u l c
phịng, ch n ốn, u tr b nh theo cung d ng ã cơng b . An tồn cho ng i
d ng, khơng có tác d ng ph . D ng k t c u m b o d s d ng. V n m
o ch t l ng trong quá trình b o qu n và th i h n s d ng.
<i>+ Nhu c u ph thu c vào y u t cá bi t c a b nh nhân và môi tr</i> <i>ng xã h i</i>
Quy t nh tiêu dùng c a m i b nh nhân th ng c chi ph i b i các u ki n
cá bi t c a b nh nhân ó nh u ki n kinh t , trình h c v n, công vi c, l i
<i>ng…+ Nhu c u ph thu c vào giá c s n ph m.</i> ng nh nh ng hàng hóa
<i>mãi và thông tin qu ng cáo. ây là m t khâu quan tr ng không th thi u trong</i>
tâm úng m c. Ch t l ng, tính n ng c a s n ph m, thông tin y h c v các b nh
liên quan sau bán hàng r t c các công ty quan tâm
<i><b>1.1.3. S khác bi t gi a th tr</b></i> <i><b>ng kinh doanh thi t b y t ch m sóc s c kho</b></i>
<i><b>gia ình và th tr</b></i> <i><b>ng hàng hố thơng th</b></i> <i><b>ng</b></i>
- Ngành kinh doanh thi t b y t ch m sóc s c kh e gia ình liên quan tr c
ti p t i s c kh e và th m chí là s s ng ch t c a con ng i. Ngành kinh doanh
này ch u s giám sát r t kh t khe c a các c quan ch qu n, các quy nh c a
pháp lu t. -Hi n nay, m t s n ph m c bán th tr ng Vi t Nam c n có
nh ng th t c sau. Tr c tiên, s n ph m ó ph i c s cho phép c a b y t
ng gi y phép nh p kh u, s n xu t. N u nh p kh u ph i có biên b n giám nh
khoa h c c a b khoa h c và công ngh và mơi tr ng trên ó nêu rõ nh ng c
tính c a s n ph m, nh ng tác ng c a s n ph m khi tiêu dùng i v i s c kh e
con ng i và môi tr ng. - i v i các nhà thu c, c a hàng thi t b y t bán
hàng tr c ti p cho ng i tiêu dùng khi ng ký gi y phép ho t ng ph i có y
các yêu c u sau ây.+ Ch nhà thu c, c a hàng ph i là d c s i h c (tr
các khu v c là mi n núi, h i o xa xôi thì ph i là d c s trung c p) t i thi u có
m n m kinh nghi p công tác các trung tâm y t + Nhân viên ph giúp bán
hàng t i c a hàng ph i t i thi u là d c tá trung c p c ào t o chính quy t i
<b>1.2. Hi u qu kinh doanh và m t ch tiêu ánh giá hi u qu kinh doanh c a</b>
<b>doanh nghi p kinh doanh thi t b y t ch m sóc s c kho gia ình</b>
Hi u qu kinh t : ch tiêu bi u hi n k t qu c a ho t ng s n xu t, nói r ng ra là
a ho t ng kinh t , ho t ng kinh doanh, ph n ánh t ng quan gi a k t qu
t c so v i hao phí lao ng, v t t , tài chính. Là ch tiêu ph n ánh trình
và ch t l ng s d ng các y u t c a s n xu t - kinh doanh, nh m t c k t
qu kinh t t i a v i chi phí t i thi u. Tu theo m c ích ánh giá, có th ánh
giá HQKT b ng nh ng ch tiêu khác nhau nh n ng su t lao ng, hi u su t s
ng v n, hàm l ng v t t c a s n ph m, l i nhu n so v i v n, th i gian thu
i v n, vv. Ch tiêu t ng h p th ng dùng nh t là doanh l i thu c so v i
ng s v n b ra. Trong ph m vi n n kinh t qu c dân, ch tiêu HQKT là t
tr ng thu nh p qu c dân trong t ng s n ph m xã h i.
<i><b>1.2.2. M t s ch tiêu c b n ánh giá hi u qu kinh doanh</b></i>
<i>1.2.2.1. Hi u qu s n xu t kinh doanh t ng h p:</i>
<i><b>+ H s</b></i> <i><b>c l p tài chính :. H s tài tr càng l n thì kh n ng </b></i> c l p, t ch
tài chính c a doanh nghi p càng l n và ng c l i.
HSDLTC =
<i>TNV</i>
<i>TVCSH</i>
Trong ó: HSDLTC : H s c l p tài chính
TVCSH : T ng ngu n v n ch s h u
TNV : T ng ngu n v n
<i><b>+ H s n trên t ng tài s n: H s n cho bi t, so v i t ng tài s n ho c so v i</b></i>
ng ngu n n ph i tr chi m bao nhiêu. Tr s c a ch tiêu này càng nh , m c
c l p v tài chính c a doanh nghi p càng cao và ng c l i. H s n c
tính theo công th c sau: HSNTTS =
)
<i>(TNV</i>
<i>TTS</i>
<i>TSNPT</i>
TSNPT : T ng s n ph i tr
TTS(TNV) : T ng tài s n (hay ngu n v n) hi n có
<i><b>+T su t l i nhu n trên v n: Ch tiêu này ph n ánh l i nhu n thu </b></i> c trên toàn
v n kinh doanh c a doanh nghi p, bao g m c v n ch s h u và v n i vay
kinh doanh. Ch tiêu này càng cao ch ng t doanh nghi p kinh doanh càng có
hi u qu cao và ng c l i
c bi u th b i công th c: TSLNV(%) =
<i>VKD</i>
∏ <sub>×</sub>
100 %
Trong ó: TSLNV (%): T su t l i nhu n trên v n tính theo ch s %
∏ : L i nhu n ròng thu c c a k tính tốn.
VKD : T ng v n kinh doanh s d ng trong k t o ra l i nhu n ∏
<i><b>+ T su t l i nhu n trên doanh thu bán hàng: Th hi n t l ph n tr m l i</b></i>
nhu n thu c trên doanh thu c a m t th i k nào ó c a doanh nghi p. Ch
tiêu này c ng có giá tr t ng t ch tiêu TSLNV (%) xem xét HQSXKD c a
doanh nghi p. TSLNDT (%) =
<i>TR</i>
∏ <sub>×</sub>
100 %
Trong ó: TSLNDT (%): T su t l i nhu n trên doanh thu tính theo ch s %
∏ : L i nhu n ròng thu c c a k tính tốn
TR : T ng doanh thu bán hàng trong th i k có c l i nhu n
<i><b>1.2.2.2. Hi u qu s n xu t kinh doanh b ph n.</b></i>
<i><b>+ Hi u qu s d ng v n : </b></i> c bi u th b ng công th c:
SHPV =
<i>Q</i>
<i>V</i>
V: l ng v n s d ng
Q: T ng s n l ng t ng ng
Su t hao phí v n ph n ánh m c v n hao phí t o ra m t n v s n ph m. T
cơng th c này có th suy di n r ng ra tính các su t hao phí v n khác. Su t hao
phí v n càng nh thì hi u qu s d ng v n càng cao và ng c l i
<i><b>+ S vịng quay tồn b v n kinh doanh: V n </b></i> c luân chuy n càng nhi u thì
càng t t, càng u hịa càng có l i và là u ki n t t nâng cao HQSXKD cho
doanh nghi p. Ch tiêu này xác nh b i công th c: QVKD =
<i>VKD</i>
<i>TR</i>
Trong ó: QVKD:S vịng quay c a v n kinh doanh.
TR : Doanh thu bán hàng và cung c p d ch v
VKD: V n kinh doanh dùng trong k tính tốn
<i><b>+ Hi u qu s d ng lao </b></i> <i><b>ng:</b></i>
Công th c W =
<i>T</i>
<i>TR</i>
. Ch tiêu này càng cao càng t t
Trong ó: W : N ng su t lao ng bình quân trong k .
TR: Doanh thu cung c p hàng hóa và d ch v c a k tính tốn.
T : S lao ng trong k tính tốn.
<b>1.3. Các nhân t</b> <b>nh h</b> <b>ng </b> <b>n nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh c a</b>
<b>doanh nghi p kinh doanh thi t b y t ch m sóc s c kh e gia ình</b>
<i><b>1.3.1. Nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh là gì, s c n thi t nâng cao</b></i>
<i><b>hi u qu s n xu t kinh doanh. Tr</b></i> <i>c h t, do s chi ph i c a “quy lu t khan</i>
các doanh nghi p ho t ng trong n n kinh t th tr ng luôn ph i c nh tranh.
t n t i và phát tri n c trong mơi tr ng này, doanh nghi p khơng cịn
cách nào khác ph i duy trì các l i th c nh tranh ó, có th b ng ch t l ng s n
ph m, giá tr mang l i cho ng i tiêu dùng, l i nhu n so v i các doanh nghi p
<i>khác. Th ba, m c tiêu sau cùng, bao quát và dài h n c a m i doanh nghi p kinh</i>
doanh trong n n kinh t th tr ng là t i a hóa l i nhu n, ây c ng là m c tiêu
<i>quan tr ng nh t c a doanh nghi p.Th t , trong n n kinh t toàn c u hóa hi n</i>
nay, mơi tr ng kinh doanh ln bi n i, các y u t có l i, b t l i luôn thay i
và khó l ng tr c. thích ng v i u ó, doanh nghi p c n trang b cho
mình nh ng u ki n c b n mà nâng cao HQSXKD là m t trong nh ng công
quan tr ng, qua ó duy trì l i th c nh tranh
<i><b>1.3.2 Các nhân t bên trong</b></i>
<i><b>+ </b></i> <i><b>i ng lao </b></i> <i><b>ng. Lao </b></i> ng là m t ngu n l c, là m t y u t u vào quan
tr ng b c nh t và có tính ch t quy t nh n ho t ng s n xu t kinh doanh c a
doanh nghi p. Ngày nay, k thu t và công ngh ã thay i ph ng th c lao
ng c a con ng i trên nhi u l nh v c, nh ng khơng vì th vai trò c a lao ng
t i. Ng c l i, vai trò c a lao ng càng kh ng nh h n. Công ngh k thu t
tiên ti n là m t y u t quy t nh n ng su t lao ng và HQSXKD c a doanh
nghi p
<i><b>+ Chi n l</b></i> <i><b>c Marketing. Chi n l</b></i> c marketing bao g m: Chi n l c phân ph i.
Chi n l c s n ph m. Chi n l c giá. Chi n l c chiêu th .
<i><b>+ Qu n tr doanh nghi p. Qu n tr doanh nghi p là s n ph m c a m t b ph n</b></i>
nhân l c quan tr ng và có ý ngh a quy t nh n toàn b ho t ng c a doanh
nghi p ó. V i vai trò này, càng ngày nhân t qu n tr càng tr nên quan tr ng
+ Qu n tr doanh nghi p: Qu n tr doanh nghi p là s n ph m c a m t b ph n
nhân l c quan tr ng và có ý ngh a quy t nh n toàn b ho t ng c a doanh
nghi p ó
<i><b>1.3.3 Các nhân t bên ngoài</b></i>
<i><b>+ Nhà cung c p. Nhà cung c p s n ph m có vai trị h t s c quan tr ng trong</b></i>
kinh doanh th ng m i nói chung và kinh doanh thi t b y t ch m sóc s c kh e
gia ình nói riêng. Có th nói, có c nhà cung c p s n ph m t t là chi m m t
a c h i kinh doanh thành công trong kinh doanh thi t b y t ch m sóc s c
kh e gia ình.
<i><b>+Nhân t mơi tr</b></i> <i><b>ng pháp lý.</b></i> nguyên t c, m i ho t ng c a doanh nghi p
<i><b>+ Các nhân t môi tr</b></i> <i><b>ng kinh t . Các doanh nghi p luôn ch u tác </b></i> ng, chi
ph i b i chi n l c phát tri n chung c a n n kinh t qu c dân. Trên m t khía
nh nào ó, có th hi u ây là m t “chi n l c t ng th ” cho các chi n l c b
ph n khác, trong ó có các doanh nghi p. S tác ng này c bi u hi n rõ nét
n khi các chính sách c a n n kinh t qu c dân c th c hi n
<i><b>+ Nh ng nhân t c s h t ng.</b></i>
<i><b>+ Các nhân t thu c tài ngun, v trí a lý và mơi tr</b></i> <i><b>ng thiên nhiên</b></i>
<i><b>+ Các y u t c nh tranh trên th tr</b></i> <i><b>ng và quan h h tr c a các doanh</b></i>
<b>CH</b> <b>NG II</b>
<b>PHÂN TÍCH TH C TR NG HI U QU S N XU T KINH DOANH</b>
<b>A CÔNG TY TNHH K THU T VÀ TH</b> <b>NG M I TI N THÀNH</b>
<b>TH I K 2002-2007</b>
<b>2.1. T ng quan v công ty Công ty TNHH k thu t và th</b> <b>ng m i Ti n</b>
<b>Thành</b>
<i><b>2.1.1. Quá trình hình thành và phát tri n, c c u t ch c. Công ty TNHH k</b></i>
thu t và th ng m i Ti n Thành c thành l p ngày 14/06/1999 theo ng ký
kinh doanh s 071987 do S k ho ch và u t thành ph Hà N i c p. Ngành
<i><b>2.1.2. Ch c n ng nhi m v . Công ty luôn ph n </b></i> u cung c p nh ng s n
ph m ch t l ng, giúp ng i dân có c cu c s ng kh e m nh h n. Công ty là
i lý phân ph i c quy n các s n ph m c a hãng Omron - Nh t B n t i mi n
c Vi t Nam. Các s n ph m c a hãng Omron - Nh t B n r t phong phú tùy
thu c vào m c ích ch a tr hay theo dõi m t b nh lý nào ó. Các s n ph m
phong phú c a Omron bao g m Máy o huy t áp, Nhi t k hi n s , Máy xông
i h ng, Máy phân tích m c th , Máy m b c i, Máy mát xa n xung,
Máy tr thính,….
<b>2.2. Phân tích th c tr ng hi u qu kinh doanh c a Công ty TNHH k</b>
<b>thu t và th</b> <b>ng m i Ti n Thành</b>
Doanh thu t ng t 18.225.363.655 VND n m 2003 lên 34.588.605.237
m 2007, l i nhu n tr c thu t ng t 651.904.150 VND n m 2002 lên
2.125.457.070 VND n m 2007. Tuy nhiên t c t ng l i gi m d n qua các n m
Doanh thu gi m t 0.28 % n m 2005 xu ng 0.13% n m 2007. L i nhu n tr c
thu gi m t 0.41% n m 2005 xu ng 0.35% n m 2007. Các kho n chi phí l i có
xu h ng t ng. Th tr ng c m r ng nh ng t su t l i nhu n trên doanh thu
gi m d n tr n m 2005. u này có th gi i thích trong n m 2005 do công ty
r ng u t kinh doanh vào th tr ng mi n Nam nên các ch s phát sinh
ng thêm m t cách t bi n. Các kho n chi phí phát sinh t ng thêm cao, c bi t
chi phí bán hàng. V n t ra trong nh ng n m ti p theo là duy trì cho c t
su t l i nhu n trên th tr ng khi mà l i th khai phá th tr ng m i d n m t i.
<i><b>2.2.2 Phân tích hi u qu s n xu t kinh doanh áp d ng m t s ch tiêu c b n</b></i>
<i><b>a, B ng phân tích h s</b></i> <i><b>c l p tài chính. H s tài tr v n c a Công ty</b></i>
TNHH k thu t và th ng m i Ti n Thành n m sau th ng cao h n n m tr c
di n bi n theo xu h ng t ng kh n ng c l p, t ch v tài chính. N m 2003,
s tài tr là 0,02012 và n m 2007 là 0,2261. Tuy nhiên, n m 2005, h s tài
tr v n gi m còn 0,1921 so v i n m 2004 là 0,2059. Lý do là vì n m 2005, cơng
ty ã quy t nh u t m chi nhánh t i thành ph H Chí Minh làm cho chi phí
u t t ng lên.
<i><b>b, B ng phân tích h s n trên t ng tài s n.</b></i> s n trên t ng tài s n
a công ty c ng gi m d n qua các n m, t 0,7988 n m 2003 xu ng còn 0,7739
m 2007. u này ph n ánh kh n ng thanh toán, h s m b o tài chính c a
cơng ty ngày càng t ng. Trong n m 2005 h s này t ng nh ã phân tích trên
là do cơng ty c n m r ng u t kinh doanh. Tuy nhiên xu th chung qua các
m v n gi m d n
<i><b>c, B ng phân tích t su t l i nhu n trên v n</b><b>. T su t l i nhu n t ng t</b></i>
0,0374 n m 2003 lên 0,0428 n m 2005 và 0,0631 n m 2007. u này có ngh a
là m t ng v n ho t ng sinh ra 0,0374 ng v n l i nhu n n m 2003 thì
ng lên 0,0631 n m 2007. ây là m t chuy n bi n h t s c nhanh chóng. Ch
trong vòng b n n m, t su t l i nhu n ã t ng g n g p ôi cho th y HQSXKD
a công ty c nâng cao rõ r t.
<i><b>d, B ng phân tích su t hao phí v n. Su t hao phí v n c a công ty t ng gi m</b></i>
<i><b>e. S vịng quay tồn b v n kinh doanh. S vòng quay c a v n qua các n m</b></i>
ng u t 3,51 n m 2004 lên 4,18 n m 2005, n m 2006 là 4,59 t ng lên 4,62
m 2008. T c c a vòng quay v n kinh doanh thu c d ng trung bình khá so
i các công ty kinh doanh th ng m i.
<i><b>g, Hi u qu s d ng lao </b></i> <i><b>ng và m c sinh l i c a lao </b></i> <i><b>ng.</b><b> N</b></i> ng su t bình
quân t ng qua c th i k t 10,3943 n m 2005 lên 12,0051 n m 2007. C th là
t n v chi phí dùng cho lao ng ã t o ra c 10,3943 n v doanh thu
m 2005 và 12,0051 n v doanh thu n m 2007. ây là m t chuy n bi n tích
c trong s d ng lao ng. Tuy nhiên, m c t ng qua các n m l i không u.
<i><b>2.2.3. Các bi n pháp nâng cao hi u qu kinh doanh ã </b></i> <i><b>c áp d ng t i Công</b></i>
<i><b>ty TNHH k thu t và th</b></i> <i><b>ng m i Ti n Thành trong giai </b></i> <i><b>n 2002-2007.</b></i>
<i>+Các bi n pháp Marketing. Công ty ã </i> a ra r t nhi u ch ng trình bán hàng
cho t ng i t ng khách hàng khác nhau. Các ch ng trình khuy n mãi c
th c hi n theo chu k m i quý m t l n…
<i>+ Các gi i pháp v qu n lý s d ng v n: Ti n Thành ã tranh th nhi u ngu n</i>
c v tài chính trong q trình ho t ng kinh doanh nh vi c vay v n thông
qua h th ng i lý phân ph i v i lãi su t th p và i l i các i lý phân ph i
không ph i th ch p khi ho t ng
<i>+ Các gi i pháp v qu n lý, t ch c và s d ng lao </i> <i>ng. </i> i v i m t công ty
th ng m i có quy mơ nh , vi c ti t ki m chi phí là chìa khóa nâng cao hi u
<i>+ Các gi i pháp v hoàn thi n s n ph m và d ch v bán hàng: Công ty ã xây</i>
<b>2.3. ánh giá th c tr ng hi u qu kinh doanh và các gi i pháp nâng cao</b>
<b>hi u qu kinh doanh ang </b> <b>c áp d ng t i Công ty TNHH k thu t và</b>
<b>th</b> <b>ng m i Ti n Thành</b>
<i><b>2.3.1 K t qu</b></i> <i><b>t </b></i> <i><b>c. Doanh thu, l i nhu n c a công ty c a công ty v n t ng</b></i>
qua các n m tính trung bình trên c giai n 2003-2007. Các ch tiêu v tài
chính cơng ty c ng có nh ng chuy n bi n tích c c. C c u t ch c ho t ng
công ty ang c hoàn thi n và d n ti n n bài b n. Công ty ã t o công n
vi c làm cho 55 lao ng. i s ng c a ng i lao ng c c i thi n, m c
ng trung bình c a ng i lao ng t i công ty là 4.000.000 VND/ng i/tháng
<i><b>2.3.2. H n ch , t n t i</b></i>
<i> m t c c u, t ch c: Công ty ang trong tình tr ng chung c a h u h t các</i>
công ty v a và nh Vi t Nam ang g p ph i. Do ch u chi ph i c a y u t chi
phí cho lao ng mà c c u t ch c còn nhi u manh mún. <i> hi u qu s d ng</i>
<i>n. Hi u qu s d ng v n c a công ty trong c m t th i gian dài t 2003-2007</i>
<b>3.1. D báo th tr</b> <b>ng thi t b y t ch m sóc s c kho gia ình trong th i k</b>
<b>2008-2010</b>
<i><b>3.1.1. Nguy c m c b nh c a ng</b></i> <i><b>i dân trong cu c s ng ngày nay. Cao huy t</b></i>
áp, béo phì d n n ái tháo ng là m t b nh ph bi n, mãn tính và t n kém.
Nó nh h ng n hàng tri u ng i c nam và n , m i l a tu i, m i t ng l p
xã h i và m i trình v n hóa khác nhau. Các b nh có t l m c cao là b nh tai
i h ng, viêm m i d ng, hen ph qu n, c m cúm, viêm ph i, viêm ph qu n,
các b nh ngoài da, b nh v m t. Nh ng ng i có th i gian s ng trên 10 n m
ngay t i Hà N i có t l m c b nh mãn tính v tai m i h ng cao g n g p ôi so
i nh ng ng i s ng ây d i 3 n m.
<i><b>3.1.2. Tình hình kinh t xã h i và m c s ng c a ng</b></i> <i><b>i dân. Kinh t phát tri n</b></i>
i ôi v i th c hi n ti n b và công b ng xã h i, i s ng nhân dân c c i
thi n. Thu nh p bình quân u ng i t ng t m c 423 USD n m 2001 lên 722
USD n m 2006 (t ng g n 70,7%). Trong n m 2006, thu nh p bình quân 1 ng i
1 tháng chung c n c theo giá hi n hành t 636 nghìn ng, t ng 31,3% so v i
m 2004
<i><b>3.1.3. S c n thi t c a các thi t b y t ch m sóc s c kho gia ình.</b></i> i s phát
tri n c a khoa h c k thu t ngày nay, có th nói, t t c các b nh liên quan n
con ng i u có th phịng tránh t l i s ng, thói quen k t h p v i nh ng thi t
<b>3.2. Ph</b> <b>ng h</b> <b>ng, m c tiêu phát tri n c a công ty TNHH k thu t và</b>
<i><b>3.2.1. M c tiêu phát tri n.</b></i> a Công ty TNHH k thu t và th ng m i Ti n
Thành tr thành công ty kinh doanh thi t b y t ch m sóc s c kh e gia ình l n
nh t t i th tr ng mi n B c Vi t Nam, t o c s tin t ng c a ng i tiêu
dùng khi l a ch n s n ph m mang nhãn hi u OMRON Heathcare @ home ti n
i tri n khai kinh doanh thêm các l nh v c m i.
<i><b>3.2.2. Ph</b></i> <i><b>ng h</b></i> <i><b>ng phát tri n.</b></i> p trung vào kinh doanh l nh v c th m nh
hi n nay c a công ty. Áp d ng các nguyên t c qu n lý hi u qu , áp d ng công
ngh thông tin vào qu n lý và kinh doanh. Tích c c tham gia và th tr ng thi t
y t Vi t Nam trên nhi u ph ng di n kinh doanh, nghiên c u, s n xu t, liên
t công ngh và tài chính
<b>3.3. Các gi i pháp nâng cao hi u qu kinh doanh thi t b y t ch m sóc s c</b>
<b>kho gia ình c a Cơng ty TNHH k thu t và th</b> <b>ng m i Ti n Thành</b>
<i><b>3.3.1. Các gi i pháp Marketing. Tr</b></i> c h t công ty c n xây d ng c m t h
th ng và quy trình Marketing có hi u qu . Có hi u qu th hi n s chun
nghi p, có t m nhìn dài h n, có c s và ph ng pháp lu n khoa h c thay vì các
gi i pháp manh mún và t phát nh hi n nay. Qua ó a ra các gi i pháp c th
<i>nh . Gi i pháp v s n ph m. Gi i pháp v giá c . Gi i pháp v kênh phân ph i,</i>
<i>Gi i pháp v chiêu th</i>
<i><b>3.3.3. Các gi i pháp hoàn thi n t ch c qu n lý. Ph i xây d ng </b></i> c m t h
th ng các “chu n m c” trong công vi c. Th c hi n phân rõ quy n h n và trách
nhi m cho t ng phịng ban. Cơng ty c n t ch c ào t o l i cho nhân viên thơng
t cách ng b và tr c tuy n v i nhau…
<i><b>3.3.4. Các gi i pháp </b></i> <i><b>i ng lao </b></i> <i><b>ng. Công ty c n xây d ng ngay m t v n hóa</b></i>
ng x v i khách hàng. Xây d ng b ng ch m cơng cho tồn b cơng ty. T t c
các nhân viên công ty c n c ào t o m t cách b t bu c i v i phong cách
giao ti p v i khách hàng và i tác bên ngoài…
<i><b>3.4. M t s ki n ngh nh m </b></i> <i><b>m b o th c thi t t các gi i pháp. T ch hóa</b></i>
ng l i, ch tr ng, chính sách c a ng t o u ki n phát huy c n ng
c s n xu t kinh doanh c a các doanh nghi p. Ph i có các quy nh ng b
hi u qu m b o s qu n lý c a nhà n c v ch t l ng t khâu nh p kh u, s n
xu t, phân ph i. Các quy nh v ngành ngh kinh doanh có u ki n ph i ng