Tải bản đầy đủ (.pdf) (182 trang)

BÀI GIẢNG AN TOÀN XE NÂNG HÀNG

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (18.84 MB, 182 trang )

BÀI GIẢNG AN TOÀN VẬN HÀNH XE NÂNG HÀNG

PHẦN 1 : AN TOÀN LAO ĐỘNG VÀ VỆ SINH LAO ĐỘNG
PHẦN 2: AN TOÀN VẬN HÀNH XE NÂNG HÀNG


Ph n 1: KI N TH C CƠ B N V ATLĐ - VSLĐ

1.1. NH NG V N Đ CHUNG V ATLĐ:
TRƯ C KHI VÀO XƯ NG PH I:
TRANG B Đ Y Đ KI N TH C
CŨNG NHƯ TRANG B B O H LAO Đ NG


B I VÌ CH C N M T SƠ Ý THÌ H U QU KHÔNG LƯ NG:

+ TNLĐ do b t ng b chi c máy xay b t nh a
nghi n nát bàn chân ph i, c t c t lên t i 1/3 c ng
chân. Do sơ su t, chân anh b cu n vào và không
rút ra đư c.

+ 20/06/2012, nam công nhân trèo lên b n
m i mua v c a m t công ty xã Vĩnh
L c A - Bình Cánh, đ hàn xì kim lo i.
B t ng b n phát n l n. N p đ y c a b n
bay tung, đ p trúng vào đ u công nhân
làm anh này rơi xu ng đ t, ch t t i ch .


1.1.1
STT


1
2
3
4
5
6
7

TÌNH HÌNH TAI N N LAO Đ NG: (Ngu n: C c ATLĐ)
Ch tiêu th ng kê
Năm 2013 Năm 2014 Năm 2015
S v TNLĐ
6695
6709
7620
S ngư i b n n
6887
6943
7785
S v có ngư i ch t
562
592
629
S ngư i ch t
627
630
666
S ngư i b thương n ng
1506
1544

1704
N n nhân là LĐ n
2308
2136
2432
S v có 2 ngư i b n n
113
166
79
tr lên


- Nh ng đ a phương x y ra nhi u v TNLĐ ch t ngư i 2014:

T ng thi t h i v v t ch t do TNLĐ
T ng s ngày ngh do TNLĐ

: 98,54 t đ ng
: 80944 ngày

* 6793 trư ng h p nghi m c b nh ngh nghi p, t p trung các b nh b i ph i
silic, b nh viêm ph qu n ngh nghi p, b nh đi c ngh nghi p...


1.1.2 M C ĐÍCH–Ý NGHĨA C A CÔNG TÁC Đ M B O ATLĐ:
a)
M c đích:
M c đích c a công tác đ m b o ATLĐ là thông qua các bi n pháp v
khoa h c k thu t, t ch c kinh t , xã h i đ :
Ngăn ng a TNLĐ và b nh ngh nghi p, b o v s c kh e, tính m ng

ngư i lao đ ng và cơ s v t ch t, tr c ti p góp ph n b o v và phát
tri n l c lư ng s n xu t, tăng năng su t LĐ.
b) Ý nghĩa:
ATLĐ mang l i ni m vui, h nh phúc cho
m i ngư i nên nó mang ý nghĩa nhân đ o
sâu s c.


1.1.3 CÁC TÍNH CH T CƠ B N C A ATLĐ
a) Tính ch t pháp lý:
Nh ng quy đ nh và n i dung v ATLĐ đư c th ch hóa chúng thành
nh ng lu t l , ch đ chính sách, tiêu chu n và đư c hư ng d n
cho m i c p ngành, m i t ch c và cá nhân nghiêm ch nh ch p
hành.
Xu t phát t quan đi m: Con ngư i là v n quý nh t, nên lu t pháp v
ATLĐ đư c nghiên c u, xây d ng nh m b o v con ngư i trong
quá trình tham gia s n xu t.
Các th m luôn ph i đ i m t v i nguy cơ b
nám ph i ho c các b nh liên quan đ n ph i.
S công nhân t vong vì tai n n lao đ ng t i
các m than lên đ n g n 20.000 ngư i/năm,
(theo Reuters)


b) Tính khoa h c k thu t:
M i ho t đ ng c a công tác ATLĐ nh m lo i tr các y u t nguy
hi m, có h i, phòng và ch ng tai n n, b nh ngh nghi p…đ u xu t
phát t nh ng cơ s c a KHKT.
Công tác đ m b o ATLĐ mang tính ch t khoa h c k thu t t ng h p.
c) Tính qu n chúng:

T t c m i ngư i t nh ng NSDLĐ đ n NLĐ đ u là đ i tư ng c n
đư c b o v . Đ ng th i h cũng là ch th ph i tham gia vào công
tác đ m b o ATLĐ đ b o v mình và b o v ngư i khác.
ATLĐ là ho t đ ng hư ng v cơ s s n xu t và trư c h t là ngư i tr c
ti p LĐ. Nó liên quan đ n qu n chúng LĐ. ATLĐ b o v quy n l i
và h nh phúc cho m i ngư i, m i nhà, cho toàn xã h i, vì th
ATLĐ luôn mang tính ch t qu n chúng sâu r ng.


1.1.4 CÁC KHÁI NI M CƠ B N V ATLĐ:
a) Đi u ki n LĐ:
Đi u ki n LĐ là t ng th các y u t v t nhiên, xã h i, k thu t, kinh
t , t ch c th c hi n QTCN, công c LĐ, đ i tư ng LĐ, môi
trư ng LĐ, con ngư i LĐ và s tác đ ng qua l i gi a chúng t o
đi u ki n c n thi t cho ho t đ ng c a con ngư i trong QTSX.
Đi u ki n LĐ có nh hư ng đ n s c kh e và tính m ng con ngư i.

Đi u ki n LĐ: nhi u b i bông

Nhi t đ cao, nóng b c, n, v t văng b n


b) ATLĐ: là gi i pháp phòng ch ng tác đ ng c a y u t nguy hi m
b o đ m không x y ra thương t t, t vong cho ngư i trong LĐ.
c) Y u t nguy hi m: là gây m t an toàn, làm t n thương ho c gây t
vong cho con ngư i trong quá trình LĐ.
d) Y u t có h i: là gây b nh t t, làm suy gi m s c kh e con ngư i
trong quá trình LĐ.
e) TNLĐ: là gây t n thương cho b t kỳ b ph n, ch c năng nào c a
cơ th ho c gây t vong cho NLĐ, x y ra trong quá trình LĐ, g n

li n v i vi c th c hi n công vi c, nhi m v LĐ.
f) B nh ngh nghi p: là phát sinh do đi u ki n LĐ có h i c a ngh
nghi p tác đ ng đ i v i NLĐ.


Ph n 2: N i dung hu n luy n tr c ti p t i nơi làm vi c:
AN TOÀN KHI S

D NG V N HÀNH XE NÂNG HÀNG


Ph n 1: KI N TH C CƠ B N V ATLĐ - VSLĐ

1.1. NH NG V N Đ CHUNG V ATLĐ:
TRƯ C KHI VÀO XƯ NG PH I:
TRANG B Đ Y Đ KI N TH C
CŨNG NHƯ TRANG B B O H LAO Đ NG


B I VÌ CH C N M T SƠ Ý THÌ H U QU KHÔNG LƯ NG:

+ TNLĐ do b t ng b chi c máy xay b t nh a
nghi n nát bàn chân ph i, c t c t lên t i 1/3 c ng
chân. Do sơ su t, chân anh b cu n vào và không
rút ra đư c.

+ 20/06/2012, nam công nhân trèo lên b n
m i mua v c a m t công ty xã Vĩnh
L c A - Bình Cánh, đ hàn xì kim lo i.
B t ng b n phát n l n. N p đ y c a b n

bay tung, đ p trúng vào đ u công nhân
làm anh này rơi xu ng đ t, ch t t i ch .


1.1.1
STT
1
2
3
4
5
6
7

TÌNH HÌNH TAI N N LAO Đ NG: (Ngu n: C c ATLĐ)
Ch tiêu th ng kê
Năm 2013 Năm 2014 Năm 2015
S v TNLĐ
6695
6709
7620
S ngư i b n n
6887
6943
7785
S v có ngư i ch t
562
592
629
S ngư i ch t

627
630
666
S ngư i b thương n ng
1506
1544
1704
N n nhân là LĐ n
2308
2136
2432
S v có 2 ngư i b n n
113
166
79
tr lên


- Nh ng đ a phương x y ra nhi u v TNLĐ ch t ngư i 2014:

T ng thi t h i v v t ch t do TNLĐ
T ng s ngày ngh do TNLĐ

: 98,54 t đ ng
: 80944 ngày

* 6793 trư ng h p nghi m c b nh ngh nghi p, t p trung các b nh b i ph i
silic, b nh viêm ph qu n ngh nghi p, b nh đi c ngh nghi p...



1.1.2 M C ĐÍCH–Ý NGHĨA C A CÔNG TÁC Đ M B O ATLĐ:
a)
M c đích:
M c đích c a công tác đ m b o ATLĐ là thông qua các bi n pháp v
khoa h c k thu t, t ch c kinh t , xã h i đ :
Ngăn ng a TNLĐ và b nh ngh nghi p, b o v s c kh e, tính m ng
ngư i lao đ ng và cơ s v t ch t, tr c ti p góp ph n b o v và phát
tri n l c lư ng s n xu t, tăng năng su t LĐ.
b) Ý nghĩa:
ATLĐ mang l i ni m vui, h nh phúc cho
m i ngư i nên nó mang ý nghĩa nhân đ o
sâu s c.


1.1.3 CÁC TÍNH CH T CƠ B N C A ATLĐ
a) Tính ch t pháp lý:
Nh ng quy đ nh và n i dung v ATLĐ đư c th ch hóa chúng thành
nh ng lu t l , ch đ chính sách, tiêu chu n và đư c hư ng d n
cho m i c p ngành, m i t ch c và cá nhân nghiêm ch nh ch p
hành.
Xu t phát t quan đi m: Con ngư i là v n quý nh t, nên lu t pháp v
ATLĐ đư c nghiên c u, xây d ng nh m b o v con ngư i trong
quá trình tham gia s n xu t.
Các th m luôn ph i đ i m t v i nguy cơ b
nám ph i ho c các b nh liên quan đ n ph i.
S công nhân t vong vì tai n n lao đ ng t i
các m than lên đ n g n 20.000 ngư i/năm,
(theo Reuters)



b) Tính khoa h c k thu t:
M i ho t đ ng c a công tác ATLĐ nh m lo i tr các y u t nguy
hi m, có h i, phòng và ch ng tai n n, b nh ngh nghi p…đ u xu t
phát t nh ng cơ s c a KHKT.
Công tác đ m b o ATLĐ mang tính ch t khoa h c k thu t t ng h p.
c) Tính qu n chúng:
T t c m i ngư i t nh ng NSDLĐ đ n NLĐ đ u là đ i tư ng c n
đư c b o v . Đ ng th i h cũng là ch th ph i tham gia vào công
tác đ m b o ATLĐ đ b o v mình và b o v ngư i khác.
ATLĐ là ho t đ ng hư ng v cơ s s n xu t và trư c h t là ngư i tr c
ti p LĐ. Nó liên quan đ n qu n chúng LĐ. ATLĐ b o v quy n l i
và h nh phúc cho m i ngư i, m i nhà, cho toàn xã h i, vì th
ATLĐ luôn mang tính ch t qu n chúng sâu r ng.


1.1.4 CÁC KHÁI NI M CƠ B N V ATLĐ:
a) Đi u ki n LĐ:
Đi u ki n LĐ là t ng th các y u t v t nhiên, xã h i, k thu t, kinh
t , t ch c th c hi n QTCN, công c LĐ, đ i tư ng LĐ, môi
trư ng LĐ, con ngư i LĐ và s tác đ ng qua l i gi a chúng t o
đi u ki n c n thi t cho ho t đ ng c a con ngư i trong QTSX.
Đi u ki n LĐ có nh hư ng đ n s c kh e và tính m ng con ngư i.

Đi u ki n LĐ: nhi u b i bông

Nhi t đ cao, nóng b c, n, v t văng b n


b) ATLĐ: là gi i pháp phòng ch ng tác đ ng c a y u t nguy hi m
b o đ m không x y ra thương t t, t vong cho ngư i trong LĐ.

c) Y u t nguy hi m: là gây m t an toàn, làm t n thương ho c gây t
vong cho con ngư i trong quá trình LĐ.
d) Y u t có h i: là gây b nh t t, làm suy gi m s c kh e con ngư i
trong quá trình LĐ.
e) TNLĐ: là gây t n thương cho b t kỳ b ph n, ch c năng nào c a
cơ th ho c gây t vong cho NLĐ, x y ra trong quá trình LĐ, g n
li n v i vi c th c hi n công vi c, nhi m v LĐ.
f) B nh ngh nghi p: là phát sinh do đi u ki n LĐ có h i c a ngh
nghi p tác đ ng đ i v i NLĐ.


1.2. KI N TH C CƠ B N V CÁC Y U T NGUY HI M, CÓ H I
T I NƠI LÀM VI C
1.2.1 Các y u t gây ch n thương (nguy hi m) và có h i trong SX:

- Các b ph n truy n đ ng và chuy n đ ng.
- Ngu n nhi t: các lò nung v t li u, kim lo i nóng ch y, n u ăn... t o
nguy cơ b ng, nguy cơ cháy n .
- Ngu n, dòng đi n: Theo t ng m c đi n áp t o nguy cơ đi n gi t,
đi n phóng, đi n t trư ng, cháy do ch p đi n..
- V t rơi, đ , s p: Thư ng là k t qu c a tr ng thái v t ch t không b n
v ng, không n đ nh gây ra.
- V t văng b n: thư ng g p là phoi gia công các máy mài, máy ti n,
đ c kim lo i, g đánh l i, đá văng trong n mìn....
- N , bao g m: + N v t lý: n bình áp l c, n i hơi, chai oxy CN…
+ N hoá h c: P, K,Na, F, 75%KNO3 (diêm tiêu)+ 10%S +
15%b t than c i (C), phân bón (NH4NO3) + b t nhôm (Al), TNT...


- Các y u t v t lý: nhi t đ , đ m, ti ng n, rung đ ng, b c x có

h i, b i…
- Các y u t hóa h c: hóa ch t đ c, các lo i hơi, khí, ch t phóng x .
- Các y u t b t l i v tư th LĐ, không ti n nghi do không gian ch
làm vi c, nhà xư ng ch t h p, m t v sinh.


- Các y u t tâm lý không thu n l i…
- Các y u t sinh v t, vi sinh v t như các lo i vi khu n, siêu vi khu n,
ký sinh trùng, côn trùng…

Khu n E.Coli
+ S d ng đũa b n nguy cơ nhi m khu n:

N m m c: gây ng đ c


1.2.2 Tai n n lao đ ng:
Đ nh nghĩa: TNLĐ là tai n n gây t n thương cho b t kỳ b ph n,
ch c năng nào c a cơ th NLĐ ho c gây t vong:
a) T i nơi làm vi c và trong gi làm vi c, k c khi đang th c hi n
các nhu c u sinh ho t c n thi t t i nơi làm vi c ho c trong gi làm
vi c mà B lu t LĐ và n i quy c a cơ s SX-KD cho phép, bao
g m ngh gi i lao, ăn gi a ca, ăn b i dư ng hi n v t, làm v sinh,
t m r a, cho con bú, đi v sinh.
b) Ngoài nơi ho c ngoài gi làm vi c khi th c hi n công vi c theo yêu
c u c a NSDLĐ ho c ngư i đư c NSDLĐ y quy n b ng văn b n
tr c ti p qu n lý.
c) Trên tuy n đư ng đi t nơi đ n nơi làm vi c ho c t nơi làm vi c
v nơi trong kho ng th i gian và tuy n đư ng h p lý.
(Đi u 45. Đi u ki n hư ng ch đ TNLĐ – Lu t ATVSLĐ s 84/2015/QH13)



* Phân lo i TNLĐ: (Đi u 9, Ngh đ nh 39/2016/NĐ-CP)

1. TNLĐ ch t ngư i: ngư i b n n ch t ngay t i nơi x y ra TN; ch t
trên đư ng đi c p c u; ch t trong th i gian c p c u; ch t trong th i
gian đang đi u tr ; ch t do tái phát c a chính v t thương do TNLĐ gây
ra (theo k t lu n t i biên b n khám nghi m pháp y); tuyên b ch t theo
k t lu n c a Tòa án trong trư ng h p m t tích.
2. TNLĐ n ng ngư i b n n b ít nh t m t trong nh ng ch n thương
đư c quy đ nh t i Ph l c II Ngh đ nh 39.
3. TNLĐ nh : ngư i b n n không thu c quy đ nh t i kho n 1, kho n 2
Đi u 9 này.
Tóm t t ph l c II – NĐ39CP

Danh m c các ch n thương đ xác đ nh lo i TNLĐ n ng
Mã s
1
2
3
4
5
Tên ch n Đ u, m t, c
Ng c,
Ph n chi Ph n chi
B ng
thương
b ng
trên
dư i

đ 2, đ 3

6
Nhi m
đ c ch t


×