CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
BẢN BÁO CÁO KẾT QUẢ TẬP SỰ
Kính gửi:
- Phòng Nội vụ huyện Thạnh Hóa
- Phòng GD&ĐT huyện Thạnh Hóa
- Hiệu trưởng Trường MG Tân Đông
- Họ và tên: Nguyễn Ngọc Yến
- Ngày sinh: 08/09/1994
- Quê quán: Tân Tây – Thạnh hóa – Long An
- Hộ khẩu thường trú: Ấp 2 – Long Thuận – Thủ Thừa – Long An
- Thời gian tập sự: 6 Tháng
- Địa điểm công tác : trường MG Tân Đông
- Nhiệm vụ được phân công trong thời gian tập sự: Nhân viên y tế học
đường
Qua thời gian tập sự tại trường mẫu giáo Tân Đông, tôi xin báo cáo kết quả
công tác đã đạt được như sau:
1. Tư tưởng chính trị:
- Nhận thức, tư tưởng chính trị, chấp hành đường lối, chủ trương, chính
sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước; Kiên định với đường lối đổi mới của
Đảng, mục tiêu độc lập dân tộc và chủ nghĩa xã hội, trung thành với Chủ nghĩa
Mác - Lênin và tư tưởng Hồ Chí Minh; tinh thần đấu tranh bảo vệ quan điểm,
đường lối, chính sách của Đảng và Nhà nước;
- Bản thân và gia đình chấp hành đường lối, chủ trương, chính sách của
Đảng và pháp luật của Nhà nước. Không để vợ (chồng), con, anh (chị, em) ruột
lợi dụng chức vụ, quyền hạn của mình của mình để ảnh hưởng xấu tới cơ quan
hoặc vi phạm quy chế, vi phạm pháp luật.
2. Phẩm chất đạo đức, lối sống
- Việc giữ gìn đạo đức và lối sống lành mạnh, thực hiện các quy định về
những việc cán bộ, công chức không được làm;
- Tính trung thực, có ý thức giữ gìn đoàn kết nội bộ; có ý thức trong đấu

tranh tự phê bình và phê bình, xây dựng cơ quan, đơn vị vững mạnh;
- Trong giao tiếp luôn hòa nhã, lịch sự, đặt lợi ích chung lên lợi ích cá nhân
va luôn lắng nghe ý kiến đống góp của mọi người để hoàn thiện bản thân hơn.
- Luôn đoàn kết, đề cao tinh thần phối hợp trong công tác để hoàn thành
công việc một cách tốt nhất.


3. Năng lực chuyên môn công tác:
- Trong thời gian tập sự được giao phụ trách là nhân viên y tế của trường
mẫu giáo Tân Đông, bản thân luôn chấp hành tốt theo sự hướng dẫn tạp sự của
cấp trên, luôn lắng nghe sự hướng dẫn giúp đỡ của các bạn đồng nghiệp đi trước.
Trong qua trình giải quyết công việc luôn đề cao tinh thần trách nhiệm, làm đúng
công việc theo sự phân công của cấp trên.
- Bản thân luôn cố gắng hoàn thành công việc đúng thời gian quy định.
- Có ý thức không ngừng học tập, nghiên cứu cập nhật những kiến thức
mới để năng cao kiến thức chuyên môn và kinh nghiệm cho bản thân.
4. Tinh thần trách nhiệm và kỷ luật lao động:
- Chấp hành nội quy, quy chế của cơ quan, đơn vị, giữ gìn nếp sống văn hóa
công sở, thời gian làm việc…
- Chấp hành sự phân công của tổ chức (Thủ trưởng đơn vị, người hướng dẫn
tập sự) thực hiện nhiệm vụ, công tác cán bộ…;
- Tính trung thực, có ý thức giữ gìn đoàn kết nội bộ; Có ý thức trong đấu
tranh tự phê bình và phê bình, xây dựng cơ quan, đơn vị vững mạnh.
- Tinh thần phối hợp trong thực hiện nhiệm vụ
- Tinh thần học tập, rèn luyện nâng cao trình độ, năng lực chuyên môn
nghiệp vụ.
5. Quan hệ với đồng nghiệp:
- Luôn có ý thức giữ gìn đoàn kết nội bộ.
- Có thái độ hòa đồng giúp đỡ đồng nghiệp và tôn trọng tiếp thu ý kiến của
mọi người để hoàn thiện bản thân cũng như hoàn thành tốt nhiệm vụ.

6. Tham gia các hoạt động xã hội, đoàn thể:
- Tích cực tham gia, chia sẻ trong hoạt động xã hội, đoàn thể.
- Luôn có tinh thần xung phong trong các phong trào của đoàn trường.
7. Hạn chế:
- Công việc chuyên môn được giao đôi khi giải quyết còn lúng túng do sự
khác biệt nhiều giữa thực tế và chuyên môn đã được đào tạo.
- Công tác chuyên môn còn mới mẽ, chưa có nhiều kinh nghiệm trong
công tác y tế trường học.
8. Tự đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ trong thời gian tập sự:
- Trong thời gian nhận nhiệm vụ tôi đã hoàn thành công việc được giao,
đúc kết được nhiều kinh nghiệm trong sử lý và giải quyết công việc chuyên môn.
Qua đó tôi thấy bản thân mình cần cố gắng khắc phục những điểm hạn chế,
không ngừng học tập, nghiên cứu bổ xung kiến thức chuyên môn có liên quan,
học hỏi kinh nghiệm của đồng nghiệp, cấp trên và tập trung hơn nữa trong công
tác chuyên môn nghiệp vụ được giao.


Trên đây là bản báo cáo kết quả tạp sự thực hiện công tác y tế trường học
thời gian vừa qua của bản thân, kính chuyển quý cơ quan xem xét./.
Tân Đông, ngày 2 tháng 05 năm 2016
VIÊN CHỨC TẬP SỰ

Nguyễn Ngọc Yến


CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ TẬP SỰ CỦA NGƯỜI HƯỚNG
DẪN TẬP SỰ
- Họ và tên cán bộ hướng dẫn tập sự: Đổ Thị Minh Nguyệt

- Nơi công tác: Mẫu Giáo Tân Đông
- Chức vụ: Giáo viên
Sau thời gian hướng dẫn viên chức tập sự 6 tháng, từ ngày 1/11/2015 đến
1/5/2016 tôi có nhận xét như sau:
1. Phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống:
- Chấp hành tốt đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật
của Nhà nước; Kiên định với đường lối đổi mới của Đảng, mục tiêu độc lập dân
tộc và chủ nghĩa xã hội, trung thành với Chủ nghĩa Mác - Lênin và tư tưởng Hồ
Chí Minh; tinh thần đấu tranh bảo vệ quan điểm, đường lối, chính sách của Đảng
và Nhà nước;
2. Năng lực chuyên môn công tác:
- Có kiến thức trong công tác chăm sóc sức khỏe học sinh.
- Luôn lắng nghe sự hướng dẫn giúp đỡ của các bạn đồng nghiệp đi trước
3. Tinh thần trách nhiệm và kỷ luật lao động:
- Chấp hành nội quy, quy chế của cơ quan, đơn vị, giữ gìn nếp sống văn hóa
công sở, thời gian làm việc…
- Có tinh thần trách nhiệm trong công tác chuyên môn.
4. Quan hệ với đồng nghiệp:
- Có thái độ hòa đồng, cư sử hòa nhã, vui vẽ với đồng nghiệp.
5. Tham gia các hoạt động xã hội, đoàn thể:
- Tích cực tham gia, chia sẻ trong hoạt động xã hội, đoàn thể.
- Luôn có tinh thần xung phong trong các phong trào của đoàn trường.
6. Hạn chế:
- Công tác chuyên môn còn mới mẽ, chưa có nhiều kinh nghiệm trong
công tác y tế trường học.
7. Đánh giá chung: Khá
Tân Đông, ngày 02 tháng 05 năm 2016
NGƯỜI HƯỚNG DẪN

Đổ Thị Minh Nguyệt



PHỤ LỤC 3
TRƯỜNG CAO ĐẲNG Y TẾ HUẾ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
KHOA/PHÒNG:……………………….
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

BIÊN BẢN HỌP ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ TẬP SỰ
ĐỐI VỚI GIẢNG VIÊN TẬP SỰ
(dành cho ngạch giảng viên)
Bộ môn …………………………… …..đã tiến hành họp đánh giá kết quả
tập sự đối với ông (bà) ………………………., giảng viên tập sự được tuyển
dụng năm 2014.
- Thời gian: ………………………………………………………………...
- Địa điểm: …………………………………………………………………
- Thành phần:
+ Toàn thể viên chức Bộ môn ………………………...........
Có mặt:……………………. người;
Vắng mặt: …………..……...người;
Lý do:…………………………….
Lưu ý: Tỷ lệ số lượng viên chức dự họp: tối thiểu 70 % tổng số viên chức
của Bộ môn trở lên.
- Chủ trì: Trưởng khoa (hoặc Phó Trưởng khoa) ………………………….
Thư
ký:
………………………………………………………………….....
I. Nội dung:
1. Viên chức tập sự đọc bản báo cáo kết quả tập sự
2. Cán bộ hướng dẫn đọc bản nhận xét kết quả tập sự
3. Thư ký đọc biên bản đánh giá kết quả giảng thử

4. Các ý kiến nhận xét
………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
…………………………


II. Kết luận: (giảng viên tập sự đã hoàn thành hoặc không hoàn thành
nhiệm vụ tập sự, đề nghị công nhận hoặc không công nhận hết thời gian tập sự;
nêu rõ phương pháp lấy ý kiến đưa ra kết luận: bỏ phiếu hoặc biểu quyết).
………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
………..
Biên bản được thông qua tại cuộc họp ………… % thành viên tán thành.
Cuộc họp kết thúc vào hồi ………………. cùng ngày.
THƯ KÝ
(Ký và ghi rõ họ tên)

CHỦ TRÌ

(Ký và ghi rõ họ tên)


PHỤ LỤC 4
TRƯỜNG CAO ĐẲNG Y TẾ HUẾ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
PHÒNG:………………………………
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

BIÊN BẢN HỌP ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ TẬP SỰ
ĐỐI VỚI VIÊN CHỨC TẬP SỰ
(dành cho ngạch chuyên viên)
Phòng…………………………… đã tiến hành họp đánh giá kết quả tập sự
đối với ông (bà) …………………………………., viên chức tập sự được tuyển
dụng năm 2014.
- Thời gian: ………………………………………………………………...
- Địa điểm: …………………………………………………………………
- Thành phần: Toàn thể viên chức Phòng………………………...............
Có mặt:……………………. người;
Vắng mặt: ………………….người;
Lý do:…………………………….
Lưu ý: Tỷ lệ số lượng viên chức dự họp: tối thiểu 70 % tổng số viên chức
của đơn vị trở lên.
- Chủ trì: Trưởng phòng
- Thư ký: …………………………………………………………………...
I. Nội dung:
1. Viên chức tập sự đọc bản báo cáo kết quả tập sự
2. Cán bộ hướng dẫn đọc bản nhận xét kết quả tập sự
3. Các ý kiến nhận xét
………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………

……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
…………………………
……………………………………………………………………………………
…I


I. Kết luận: (viên chức tập sự đã hoàn thành hoặc không hoàn thành nhiệm vụ
tập sự, đề nghị công nhận hoặc không công nhận hết thời gian tập sự; nêu rõ
phương pháp lấy ý kiến đưa ra kết luận: bỏ phiếu hoặc biểu quyết).
…………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………
Biên bản được thông qua tại cuộc họp ………… % thành viên tán thành.
Cuộc họp kết thúc vào hồi ………………. cùng ngày.
THƯ KÝ
(Ký và ghi rõ họ tên)

CHỦ TRÌ
(Ký và ghi rõ họ tên)



PHỤ LỤC 5
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
ĐƠN XIN CÔNG NHẬN HẾT THỜI GIAN TẬP SỰ
VÀ BỔ NHIỆM CHÍNH THỨC VÀO NGẠCH VIÊN CHỨC
Kính gửi:
- Hiệu trưởng trường Cao đẳng Y tế Huế;
- Phòng Tổ chức - Hành chính.
Tôi tên là :…………………………………………….Nam, Nữ:
Ngày, tháng, năm sinh: ………………………………………………
Quê quán:…………………………………………………………….
Địa
chỉ thường trú: ………………………………………………….
Đơn vị công tác: ……………………………………………………..
Nhiệm vụ được giao: ………………………………………………..
Trình độ đào tạo: …………………… Chuyên môn dào tạo: ……….
Ngày, tháng, năm trúng tuyển: (Theo Thông báo trúng tuyển)……...
Ngày, tháng, năm hợp đồng LV: (Theo HĐ làm việc) ……………...
Thời gian tập sự: Từ ngày…….. tháng …….. năm đến hết ngày ……
tháng ……. năm …………. (……. tháng).
Mức lương được xếp:………………………………………………...
Ngạch: …………………………………Mã số ngạch: ……………...
Hệ số lương:……….Bậc ;… ………….. Kể từ ngày:……………....
Nay tôi làm đơn xin Hiệu trưởng Nhà trường xét công nhận hết thời gian
thử việc và bổ nhiệm chính thức vào ngạch. Nếu được chấp thuận, tôi hứa hoàn
thành mọi nhiệm vụ được giao, tiếp tục phấn đấu, rèn luyện chuyên môn nghiệp
vụ, thực hiện đầy đủ mọi chủ trương, quy định của Đảng và Nhà nước.
Trân trọng cám ơn./.

Thành phố Huế ngày……..tháng…….năm 2015
Ý KIẾN CỦA HIỆU TRƯỞNG
Người làm đơn