Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (266.69 KB, 3 trang )
RÈN LUYỆN KỸ NĂNG MỀM: ĐỊNH
HƯỚNG NGHỀ NGHIỆP CHO SINH VIÊN
Hiện nay, các bạn sinh viên rất ít khi được định hướng nghề nghiệp là gì. Điều
đó làm hạn chế các bạn sinh viên rất nhiều trước ngưỡng cửa ra trường
và chọn nghề nghiệp. Làm nghề gì, và nghề đó yêu cầu những kỹ năng
mềm nào? Hãy xem qua các gợi ý
1. Chuẩn bị tinh thần làm việc nhóm
Người Nhật cho dù làm việc gì, với ai, ở đâu cũng đều coi trọng một tinh thần làm
việc mà đối với họ, đó là một tinh thần dân tộc. Đó là, khi làm việc, người Nhật
luôn quan tâm đến thái độ của người khác. Nói đơn giản đó là kỹ năng làm việc
theo nhóm của người Nhật đạt đến một trình độ chuyên nghiệp. Và bạn – nếu như
muốn cống hiến tài năng và nhiệt huyết của mình cho các công ty Nhật Bản hàng
đầu thế giới, hãy rèn luyện cho mình kỹ năng tối quan trọng này.
2. Rèn luyện kỹ năng quản lý thời gian hiệu quả nhất có thể
Đa số sinh viên ngày nay, thời gian học ở trường, rồi học thêm ngoại ngữ, tin học.
Bên cạnh đó còn tham gia các hoạt động ngoại khóa, thậm chí còn đi làm thêm. Do
đó, việc quản lý thời gian hiệu quả là rất rất quan trọng đối với sinh viên. Hãy tìm
hiểu và thử sắp xếp lại thời gian sinh hoạt của mình trong ngày, tháng và năm. Điều
đó sẽ giúp ích cho bạn rất nhiều cho công việc sau này.
3. Trau dồi kỹ năng thuyết trình và hùng biện
Các bạn sinh viên thường hay có một suy nghĩ sai lầm là thuyết trình chỉ là một kỹ
năng cần có ở ghế nhà trường. Cho nên có rèn luyện, trau dồi như thế nào thì cũng
chỉ sử dụng 4 năm địa học, sau đó ra trường đi làm thì cần gì đến nó nữa. Các bạn
đừng nghĩ như vậy vì hơn 70% các nhân viên đều phải thuyết trình, hùng biện ở các
buổi họp, meeting hay brain-storm mỗi tuần, mỗi tháng.
Một bộ phận sinh viên lo lắng về tương lai, mơ màng khi định hướng về nghề
nghiệp và một bộ phận khác khá tự tin vào bản thân và tin tưởng và tin chắc rằng
mình sẽ có một công việc tốt. Đa số các sinh viên này là những sinh viên có học lực
khá cao và không ít trong số đó đã có những công ty chào đón khi đi học. Một vài