BO CO TNG KT NHIM Kè
2009 - 2013

Công đoàn kết phối hợp với nhà trờng tổ chức tốt các
đợt học tập nghị quyết của Đảng, chỉ thị của Bộ GD &
ĐT về nhiệm vụ năm học và các văn bản hớng dẫn
công tác. Tuyên truyền phổ biến chế độ chính sách
pháp luật của Đảng và nhà nớc, các văn bản chỉ thị,
kế hoạch chơng trình hành động về các cuộc vận
động Xây dựng trờng học thân thiện học sinh tích
cực và cuộc vận động hai không với bốn nội dung
của ngành GD & ĐT n tng V.
1. Công tác tuyên truyền giáo dục :


Tổ chức tốt, có ý nghĩa các ngày lễ lớn trong năm:
Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10; Tổ chức giao lu VHVN -
TDTT nhân ngày nhà giáo Việt Nam 20/11; Ngày Quốc tế phụ
nữ 8/3 Vi nhiu hỡnh thc phong phỳ nh: Rung chuụng
vng, thi n cụng gia chỏnh, giao lu búng chuyn vi cỏc
trng bn, cỏc thụn trong xó v t gii nht (2009-2010);
gii ba (2010-2011) búng chuyn n ca ngnh giỏo dc
huyn k Mil,

Công tác phát triển Đảng: Trong nhim kỡ qua C ó gii
thiu cho ng 7 V u tỳ. Chi b ó kt np 2 /c v ang đề
nghị kết nạp 02 on viờn, 03 on viờn ó học lớp cm tỡnh
ng , ang tip tc bi dng.

2. Công tác chăm lo thực hiện các chế độ chính sách bảo vệ
quyền lợi hợp pháp chính đáng cho ng'ời lao động:

Công đoàn xác định đây là nhiệm vụ, chức năng cơ bản, cho nên đã thực
hiện tốt chức năng giám sát để cùng với nh tr ng thực hiện đầy đủ các
chế độ chính sách đối với cán bộ giáo viên, công nhân viên.

Công oàn - nhà trờng quan tâm chu đáo, thực hiện niềm vui là
niềm vui chung, nỗi buồn là nỗi buồn chung. Coi tập thể nh một gia đình
lớn. Tổ chức thăm hỏi, động viên đoàn viên lúc m au, khó khăn .

ng viờn khuyn khớch tinh thn hc tp ca CBGVNV v con em h,
Cụng on ó t chc xõy dng cỏc loi qu, hng nm thu c nh sau:

+ Qu tỡnh thng mi nm t: 2,5 triu 2,7 triu ng, t chc t
chc tng qu, phỏt thng cho con cỏn b GVNV t hc sinh khỏ, gii
vo dp 1/6, Tt Trung Thu.

+ Qu tham quan du lch mi nm gúp c 27 triu ng ó t chc cho
on viờn i tham quan cỏc di tớch lc s, Du lch ngh mỏt vo dp hố hng
nm.

3. Công tác đẩy mạnh các phong trào thi đua và các cuộc vận
động từ thiện

Phong tro thi ua "Lao ng gii", Lao ng sang to v
Phong tro "Gii vic trng, m vic nh" gn lin vi vic
i mi phng phỏp dy hc, ó i vo chiu sõu v t hiu
qu cao. Cụng on ó vn ng on viờn thc hin tt ch
nm hc: " i mi cụng tỏc qun lý nõng cao cht lng dy

hc". C th:

Bớc vào năm học mới công đoàn đã tham mu với BGH nhà
trờng phân công giảng dạy hợp lí, kiện toàn các tổ chức đoàn
thể ngay trong tháng 9. Tổ chức Hội nghị Công chức đầu năm,
triển khai thực hiện nghiêm túc, toàn thể cán bộ giáo viên, công
nhân viên đăng kí danh hiệu thi đua trong năm học. Công đoàn
phối kết hợp với nhà trờng tổ chức tốt các đợt thi đua " Dạy tốt,
học tốt " qua việc :

+ Vit sỏng kin kinh nghim: Nm 2009 2010: 4
SKKN t cp tnh.

Nm 2010 2011: 2 SKKN t Tnh, 40/46 SKKN t
trng.


+ Hội giảng ( 20/10, 20/11, 8/3, 26/3): Tổng số có: 8 ti t

+ Sinh hoạt chuyên đề đổi mới phơng pháp dạy học và sử dụng thiết
bị DDH, ng d ng CNTT. vo bi ging

+ Phi kờt hp vúi CM thanh kim tra t xut: 10 /c : Tốt : 8, Khá 2

+ Tích cực tham gia công tác bồi dỡng giáo viên giỏi, dự thi cấp
huyên đạt kết quả:

- Giáo viên giỏi cấp t nh : 02

- Giáo viên giỏi cấp huyện : 03


- Giáo viên giỏi cấp trờng hng nm t 18 20 /c

- Tổng phụ trách giỏi cấp huyện: 01

Nhìn chung on viờn tích cực thực hiện tốt các phong trào thi đua do
ngành, nhà trờng và địa phơng phát ng ; Tích cực làm và sử dụng đồ
dùng dạy h c; áp dụng triệt để tinh thần đổi mới PP DH, từng bớc nâng
cao chất lợng giảng dạy và học tập. on viờn đã tích cực tự học máy
tính, áp dụng công nghệ thông tin vào giảng dạy. Đến nay 100 % on viờn
C trong trng đã soạn bài trên máy tính và 30 % biết thit k và giảng
dạy giáo án điện tử .


Kết quả : 100% gia đình đạt gia đình nhà giáo văn
hoá. 3 nữ đoàn viên đạt danh hiệu " Giỏi việc trờng -
Đảm việc nhà ". Ph i hợp tốt các lực lợng giáo dục
và xã hội hoá giáo dục, cựng v i h i phụ huynh, kết
hợp các đoàn thể địa phơng tổ chức tốt các buổi lễ
kỉ niệm lớn trong năm. Công đoàn và Nhà trờng,
o n , i tổ chức cỏc em thm ving v chm súc
i tng nim vo ngy 22/12 hng nm.

Tích cực hởng ứng các hoạt động nhân đạo từ thiện
do L L huy n phỏt ng. Tổng số tiền quyên góp
ủng hộ trong 2 năm n p v h i CT v L L
huy n là : 31. 200.000 đồng.

* H'ởng ứng các cuộc vận động :


100% đoàn viên Công đoàn thực hiện tốt phong trào " Dân
chủ - Kỷ cơng - Tình thơng - Trách nhiệm ". Mọi công việc
đều đợc các đoàn viên bàn bạc, tập thể quyết định, lãnh đạo
phụ trách.

Nghiêm túc thực hiện cuộc vận động " Hai không ", đồng
thời tuyên truyền sâu rộng trong o n viờn, phụ huynh học
sinh cùng thực hiện phong trào Xây dựng trờng học thân
thiện, học sinh tích cực; Học tập và làm theo tấm gơng
đạo đức Hồ Chí Minh, Xây dựng môi trờng s phạm
trong sạch, lành mạnh.

100% giáo viên thực hiện tốt công tác dân số kế hoạch
hoá gia đình và xây dựng gia đình nhà giáo văn hoá .



Công tác xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh:

Ngay t u m i n m h c BCHC ó xây dựng chơng
trình hành động theo 4 hoạt động công tác Công đoàn trong
năm học, th c hi n t t ch th c a c p trờn . Hồ sơ sổ sách
công đoàn đầy đủ. Tổ chức sinh hoạt ỳng i u l .

- Thực hiện tốt công tác thông tin báo cáo 2 chiều, đúng, đủ
theo quy định. Thờng xuyên nắm bắt tâm t nguyện
vọng của mọi ĐVCĐ để có phơng pháp giúp đỡ, động
viên kịp thời.

- Thu chi đoàn phí đúng đủ theo quy định và đợc quyết toán

theo quý. Các đồng chí trong BCH gơng mẫu, nhiệt tình đi
đầu trong mọi phong trào hoạt động của nhà trờng và công
đoàn.

- T nữ công thân thi n, đoàn kết , giúp đỡ nhau về mọi mặt
trong công tác và cuộc sống, khắc phục khó khăn hoàn thành
nhiệm vụ.

II. Nh÷ng thành tích đã đạt được.
•
Với những kết quả trên
•
Năm học 2010 – 2012 hai năm liền CĐ
được LĐLĐ Tỉnh Đăk Nông tặng bằng
khen.
“CĐCS vững mạnh - Hoàn thành xuất sắc
nhiệm vụ năm học” .

PHƯƠNG HƯỚNG, NHIỆM VỤ
HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NĂM
HỌC 2011-2013
1. Nâng cao phẩm chất và năng lực đội ngũ cán bộ, GV viên và
công nhân viên chức nhằm góp phần hoàn thành nhiệm vụ chính
trị của Nhà Trường.
2. Góp phần chăm lo cải thiện đời sống cho CBVC Nhà Trường,
bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của CBVC.
3. Tổ chức tập hợp vận động CBVC tích cực tham gia các phong
trào thi đua và các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn.
4. Xây dựng tổ chức CĐ vững mạnh, tham gia xây dựng Đảng.
LĐLĐ huyện Đăk Mil

CĐCS: Nguyễn Văn Bé

Kế hoạch thực hiện hàng năm
Mỗi năm chia làm 2 giai đoạn
•
Giai đoạn 1: Từ tháng 9 – hết tháng 12
Phát động phong trào thi đua chào mừng ngày QT Phụ nữ
20/10, ngày nhà giáo Việt Nam 20/11, ngày QĐNDVN 22/12,
….
•
Giai đoạn 2: Từ tháng 1 đến tháng 5
Phát động phong trà thi đua hướng tới kỉ niệm ngày thành lập
Đảng 3/2, QTPN 8/3, ngày thành lập Đoàn 26/3, Ngày GPMN
30/4, ngày sinh của CTHCM 19/5.
LĐLĐ huyện Đăk Mil
CĐCS: Nguyễn Văn Bé

CHỈ TIÊU PHẤN ĐẤU HÀNG NĂM
•
Đồn viên đạt :
•
Lao động tiên tiến loại A: 87 - 90% ; Trong đó LĐ giỏi: ≥80%
•
100% Đồn viên ngày công đảm bảo, hồ sơ giáo án tốt.
•
Dự giờ 25 tiết/đ/c/ năm.
•
Mỗi đ/c viết một sáng kiến kinh nghiệm, làm 1 đồ dùng dạy
học.
•

100 % ĐV biết soạn bài trên máy tính và 90% ĐV sử dụng
cơng nghệ thơng tin vào giảng dạy.
•
Đồng phục vào thứ 2 hàng tuần và các ngày lễ (Nam áo trắng
+ cà vạt; nữ áo dài).
LĐLĐ huyện Đăk Mil
CĐCS: Nguyễn Văn Bé

Tiêu chí Đoàn viên xuất sắc
•
Chuyên môn : Giỏi
•
Hồ sơ : Tốt
•
Ngày công : Đầy đủ (<4 ngày)
•
Chấp hành tốt nghị quyết CĐ đề ra.
•
Tham gia đầy đủ và có hiệu quả các hoạt động của Trường –
CĐ – Đoàn – Đội.
LĐLĐ huyện Đăk Mil
CĐCS: Nguyễn Văn Bé

Đăng kí thi đua của các tổ chức
•
Chi bộ Đảng TSVM Cấp huyện khen
•
Chuyên môn: Tốt
•
Tổ khối 1+2+3+4+5 Xuất sắc

•
CĐ-ĐTN+ĐTNTPHCM Vững mạnh
•
Tổ CĐ Văn phòng: Xuất sắc
•
Tập thể: Tiên Tiến UBND huyện khen.
•
CĐCS vững mạnh LĐLĐ tỉnh khen.
LĐLĐ huyện Đăk Mil
CĐCS: Nguyễn Văn Bé