BÁO CÁO TIẾN ĐỘ THỰC TẬP ĐỊNH HƯỚNG NGHỀ NGHIỆP
Nhiệm vụ chính:
Tham Gia Khảo Nghiệm Một Số Giống Lúa Tại Trại Giống Cây Trồng
Nam Phước –Duy Xuyên- Quảng Nam
Sinh viên thực hiện : Nguyễn Thị Thu Huế
Lớp : KHCT 44
Giáo viên hướng dẫn : Th.S Trần Thị Hoàng Đông
Cơ quan thực tập : Trại giống cây trồng Nam Phước
Địa chỉ : Thị trấn Nam Phước, Duy Xuyên, Quảng
Nam
Hướng dẫn viên cơ quan: Kĩ sư Nguyễn Thị Thương
Điện thoại : 01227471705
Quảng Nam, 06/2013
1
I. PHẦN MỞ ĐẦU
Khi Việt Nam bước những bước chân chập chững đầu tiên trong nền
kinh tế hội nhập, bên cạnh những cơ hội mà nền kinh tế hội nhập mang lại, luôn
luôn tồn tại những thách thức lớn cho các nhà sản xuất kinh tế. Để đáp ứng
được nhu cầu sản xuất đòi hỏi phải có một lực lượng lao động được trang bị
đầy đủ về cả lý thuyết lẫn thực tế.
Thực tập định hướng nghề nghiệp là một môn học bước đầu đưa sinh
viên đi từ những kiến thức về mặt lý thuyết đến với những kiến thức thực tế.
Qua quá trình thực tập sinh viên vận dụng những kiến thức lý thuyết vào trong
hoạt động sản xuất, tiếp xúc với các tình huống thực tế, từ đó rút ra cho mình
những kinh nghiệm thiết thực, nhìn nhận ra điểm mạnh điểm yếu của chính bản
thân từ đó tìm cách phát huy điểm mạnh, khắc phục điểm yếu, khơi đậy và bổ
sung các năng lực hoạt động cho bản thân.
Hơn thế nữa, thực tập định hướng nghề nghiệp có thể đưa ra một cái nhìn tổng
quát về một viễn cảnh nghề nghiệp trong tương lại, giúp sinh viên hình thành
nên những kiến thức ban đầu về mặt thực tế, tích lũy các kinh nghiệm hoạt
động cho công việc trong tương lai, đáp ứng được nhu cầu của nền kinh tế.

Cùng với sự cho phép của nhà trường và sự hướng dẫn tận tình của giáo
viên hướng dẫn, trong đợt thực tập từ ngày 20/04/2012 đến 20/07/2012 tôi chọn
đề tài “Khảo nghiệm 1 số giống lúa tại Trại giống cây trồng Nam Phước-
Duy Xuyên- Quảng Nam” làm đề tài nghiên cứu
Thực tập định hướng nghề nghiệp là cơ hội để tôi hiểu rõ hơn công việc
của một kỹ sư ngành khoa học cây trồng tại Trại giống cây trồng Nam Phước.
Là cơ hội nâng cao kiến thức, hoàn thiện kỹ năng, thái độ và đặc biệt là kinh
2
nghiệm thực tiễn. Là tiền đề để tôi có thể định hướng cho mình những công
việc phù hợp sau khi ra trường.
3
II. MỤC ĐÍCH, MỤC TIÊU CỦA QUÁ TRÌNH THỰC TẬP.
2.1. Mục đích.
Hiện nay trong thế giới nghề nghiệp các tổ chức, công ty…mong
muốn ở những sinh viên mới ra trường không chỉ có kiến thức sâu,
vững chắc mà còn yêu cầu phải có kiến thức về thực tế, có những kỹ
năng mềm cần thiết phục vụ cho công việc, những kiến thức thực tế và
những kỹ năng này sẽ rất quan trọng và cần thiết, sẽ là chìa khóa mở
cửa thành công cho mỗi người, chính vì vậy tôi hy vọng qua thời gian
thực tập này sẽ là cơ hội để tôi nâng cao kiến thức, hoàn thiện kỹ năng, thái
độ và đặc biệt là kinh nghiệm làm việc trong môi trường thực tiễn. Qua đó
có khả năng tự xây dựng và thực hiển kế hoạch, rút kinh nghiệm,viết báo
cáo, trình bày các vấn đề liên quan đến lĩnh vực nghiên cứu.
2. 2 Mục tiêu của thực tập hướng nghiệp.
2.2.1 Mục tiêu chung.
Sau khi hoàn thành quá trình thực tập định hướng nghề nghiệp một
cách thành công, bản thân đạt được:
+ Hoàn thiện và bổ sung thêm những kiến thức chuyên nghành.
+ Xác định đúng để phát triển và nâng cao năng lực của bản thân.
+ Hiểu rõ hơn về thế giới nghề nghiệp (WOW).

+ Trang bị những kiến thức thực tế phục vụ cho nhu cầu công việc trong
tương lai
+ Hình dung nên viễn cảnh về công việc của một nhà kỹ sư ngành khoa
học cây trồng
+ Bổ sung và hoàn thiện các kỹ năng làm việc cho bản thân
2.2.2 Mục tiêu cụ thể
Về lĩnh vực chuyên môn:
4
- Tiếp tục tiếp thu, bồi dưỡng, bổ sung phần kiến thức lý thuết đã
được học trên giảng đường đại học về cây lúa
- Biết cách bố trí thí nghiệm, chuẩn bị các công tác giống lúa, các
bước để khảo nghiệm cơ bản và khảo nghiệm sản xuất lúa.
- Nắm rõ công việc cần thực hiện để chăm sóc và theo dõi sinh
trưỡng phát triển của lúa
+ Theo dõi lúa thường xuyên
+ Theo dõi lúa để dặm sạ cho lúa khảo nghiệm sản xuất và dặm
lúa cấy của khảo nghiệm cơ bản.
+ Bón phân
+ Làm cỏ,sục bùn
+ Cắm que theo dõi lúa (chiều cao, số nhánh, số lá, sâu bệnh
hại…)
+ Làm báo cáo nộp cho hướng dẫn viên hằng tuần về tình hình
chung của lúa để có những nhận xe
Hoàn thiện các nhóm kỹ năng mềm:
- Kỹ năng giao tiếp thông qua tham gia các hoạt động nghiệp vụ, hoạt
động ngoại khóa ở trung tâm…
- Kỹ năng truyền đạt thông qua học hỏi các kinh nghiệm làm việc của
các nhà kỹ sư khác trong trung tâm, học hỏi cách thức tổ chức hoạt động kinh
doanh của trung tâm.
- Kỹ năng lập kế hoạch, trình bày ý tưởng, kỹ năng lập luận, viết báo

cáo
- Kỹ năng quản lý thời gian và con người
- Kỹ năng lãnh đạo…
Hiểu và biết cách nhận xét, đánh giá về thế giới nghề nghiệp:
- Tiếp xúc, hiểu rõ được cơ cấu tổ chức và cách thức hoạt động của trại
giống cây trồng Nam Phước
5
- Các mục tiêu, tầm nhìn, chức năng, nhiệm vụ của cơ quan
III. PHẦN NỘI DUNG
3.1. Tổng quan về Trại giống cây trồng Nam Phước
3.1.1. Quá trình hình thành
Trước đây, trại thuộc công ty giống Quảng Nam - Đà Nẵng, sau đó sáp
nhập vào chi cục trồng trọt bảo vệ thực vật Quảng Nam Đà Nẵng đến năm
1997 hình thành Trung Tâm Giống Quảng Nam .
Năm 2004: Sát nhập trung tâm giống với Trung Tâm Khuyến Nông hình
thành Trung Tâm Nông nghiệp khuyến nông Quảng Nam .
Năm 2008: Tách khỏi Trung Tâm Khuyến Nông và nhập với trạm giống
dâu tằm Duy Trinh trực thuộc Trung tâm giống Nông Lâm nghiệp Quảng Nam
Căn cứ Quyết định số 25/2008/QĐ-UBND NGÀY 20/05/2008 Của
UBND tỉnh Quảng Nam ban hành quy định chức năng , nhiệm vụ, quyền hạn
và cơ cấu tổ chức của Sở NN&PTNT tỉnh Quảng Nam.
Căn cứ QĐ số 3620 /QĐ-UBND ngày 05/11/2008 của UBND tỉnh Quảng
Nam về việc thành lập trung tâm giống Nông Lâm nghiệp Quảng Nam
Theo đề nghị của Trung tâm giống Nông Lâm nghiệp Quảng Nam và trưởng
phòng tổ chức, cán bộ Sở.Quyết định
Điều 1: Thành lập trại giống cây trồng Nam Phước trực thuộc trung tâm giống
Nông Lâm Nghiệp Quảng Nam, trên cơ sở xác nhập Trạm giống cây trồng
Nam Phước và trạm giống dâu tằm Duy Trinh trực thuộc Trung tâm nông
nghiệp và Khuyến nông Quảng Nam được thành lập tại Quyết định số 23/QĐ-
NN&PTNT ngày 25/02/2005 của sở NN&PTNT tỉnh Quảng Nam.

Trại giống cây trồng cây trồng Nam Phước là đơn vị hạch toán phụ thuộc
sử dụng con dấu và mở tài khoản riêng để giao dịch.
Địa điểm: Văn phòng trại giống cây trồng đặt tại Thị trấn Nam Phước ,
Duy Xuyên, Quảng Nam.
Điều 2: Chức năng và nhiệm vụ của trại:
6
- Nghiên cứu ,dẫn nhập ,khảo nghiệm ,chọn lọc, phục tráng, lai tạo các
giống cây lương thực, thực phẩm và cây công nghiệm ngắn ngày có năng suất
cao, chất lượng tốt phù hợp với các vùng sinh thái của Tỉnh để phục vụ sản
xuất.
- Sản xuất liên kết và làm dịch vụ cung ứng các loại giống cây lương thực,
thực phẩm , cây công nghiệp ngắn ngày, giống dâu tằm và chuyển giao tiến bộ
kỹ thuật vào sản xuất.
- Thực hiện một số nhiệm vụ khác do Giám đốc Trung tâm giao.
Điều 3: Trại giống cây trồng Nam Phước có 1 Trại trưởng nghiệp vụ giúp việc
biên chế của trại do Giám đốc Trung tâm giống Nông Lâm nghiệp quyết định
trong tổng biên chế của Trung tâm được Sở giao .
Việc bổ nhiệm, miễn nhiệm cách chức, khen thưởng, kỷ luật, cho từ chức,
nghỉ hưu và thực hiện các chế độ chính sách khác đối với Trại trưởng do giám
đốc SNN & PTNT quyết định, các chức danh còn lại do Giám đốc Trung tâm
giống Nông Lâm nghiệp quyết định theo quy định phân công, phân cấp của Sở
và theo Quyết định của Pháp luật.
Điều 4: Trưởng phòng tổ chức ,cán bộ, Giám đốc Trung tâm Giống Nông lâm
nghiệp, thủ trưởng các đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành quyết định
này.
Quyết định này thay thế QĐ số 23/QĐ-NN&PTNT ngày 25/02/2005 của Sở
NN&PTNT Tỉnh Quảng Nam .
3.1.2. Cơ cấu tổ chức, bộ máy quản lý
Trung tâm Giống là đơn vị sự nghiệp có thu thuộc Sở Nông nghiệp và Phát
triển nông thôn Quảng Nam. Trung tâm có chức năng nghiên cứu, khảo

nghiệm, ứng dụng và chuyển giao các tiến bộ kỹ thuật về sản xuất va dịch vụ
giống cây trồng phục vụ sản xuất nông lâm nghiệp. Tham gia các đoàn kiểm tra
việc tuân thủ Pháp lệnh Giống cây trồng do Giám đốc Sở Nông nghiệp &
7
PTNT quyết định thành lập để thực hiện chức năng quản lý nhà nước về giống
cây trồng trên địa bàn tỉnh.
Hình 1. Sơ đồ cơ cấu tổ chức, bộ máy quản lý của Trung tâm Giống Nông –
Lâm Nghiệp Quảng Nam
- Nhiệm vụ và quyền hạn
+Tổ chức thực hiện, liên kết với các trại giống trong tỉnh gồm là trại Giống
Trị An, Trại Giống cây trồng Nam phước, và Trại nghiên cứu sản xuất nấm
Điện Ngọc- Điện Bàn, trại Giống cây trồng, vật nuôi Bình Trung để nghiên
cứu, khảo nghiệm, chọn lọc đưa vào sản xuất các loại giống cây trồng mới có
năng suất, chất lượng cao và phù hợp với điều kiện sinh thái ở Quảng Nam .
Đồng thời chuyển giao, áp dụng các biện pháp kỹ thuật tiên tiến về giống cây
trồng vào sản xuất nông, lâm nghiệp trên địa bàn tỉnh.
+Tổ chức dịch vụ kỹ thuật, sản xuất và cung ứng giống cây trồng mới có
năng suất, chất lượng cao phù hợp với các quy định về quản lý giống trên địa
bàn tỉnh; tư vấn xây dựng và thực hiện các dự án về giống cây trồng theo sự
phân công của Sở Nông nghiệp & PTNT và UBND tỉnh.
+ Tham mưu giúp Giám đốc Sở Nông nghiệp & PTNT trong việc xây
dựng, sửa đổ, bổ sung các tiêu chuẩn, quy trình, định mức kinh tế kỹ thuật
Trại Tam An
Trại Giống cây trồng Nam Phước
Trại Nghiên cứu sản xuất Nấm Điện Ngọc- Điện
Bàn
Trại Giống cây trồng ,vật nuôi Bình Trung.
Trung tâm
Giống
Nông –

Lâm
Nghiệp
Quảng
Nam.
8
chuyên ngành về giống cây trồng để Sở ban hành thực hiện; Báo cáo định kỳ và
đột xuất tình hình thực hiện nhiệm vụ được giao theo quy định.
+ Căn cứ yêu cầu sản xuất để xây dựng, kế hoạch và tổ chức thực hiện việc
bảo tồn quỹ gen các giống cây đặc sản, quý hiếm trình cấp có thẩm quyền phê
duyệt. Tham gia thực hiện các hoạt động hợp tác quốc tế về lĩnh vực giống cây
trồng theo quy định của Pháp luật và sự phân công của UBND tỉnh.
+ Quản lý cán bộ, công chức viên chức, lao động và tài sản được giao theo
quy định hiện hành.
+ Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp có thẩm quyền giao.
- Trại giống cây trồng Trị An được đặt ở Phú Ninh chuyên nghiên cứu sản
xuất cây ăn quả, cây lương thực
- Trại nghiên cứu sản xuất nấm ở Điện Ngọc- Điện Bàn chuyên nghiên cứu
và sản xuất nấm các loại nấm như nấm rơm, nấm mèo …cung cấp cho thị
trường trong tỉnh, và người buôn.
- Trại Giống cây trồng, vật nuôi Bình Trung là trại chuyên khảo nghiệm,
chọn lọc, sản xuất giống lúa, cây trồng cạn và quản lý chăn nuôi gia súc, gia
cầm.
- Trại giống cây trồng Nam Phước đơn vị hoạt động sự nghiệp có thu nhập,
thực hiện nhiệm vụ của giám đốc Trung tâm giống Nông Lâm Nghiệp Quảng
Nam: Khảo nghiệm, chọn lọc phục tráng và sản xuất giống cây trồng, giống
dâu tằm. Là đơn vị trực thuộc trung tâm giống Nông Lâm Nghiệp Quảng Nam,
trên cơ sở xác nhập Trạm giống cây trồng Nam Phước và trạm giống dâu tằm
Duy Trinh trực thuộc Trung tâm nông nghiệp và Khuyến nông Quảng Nam
9
Hình 2: Sơ đồ cơ cấu tổ chức của Trại giống cây trồng Nam Phước

Trong đó : Nhà nước đầu tư 100% cho 5 biên chế bao gồm: 1 trại trưởng, 1
trại phó, 1 kế toán, 1 cán bộ kỹ thuật khảo nghiệm, chọn lọc giống lúa, 1 cán
bộ kỹ thuật khảo nghiệm chọn lọc giống cây trồng cạn.
3.1.3. Chức năng, nhiệm vụ
- Trại trưởng: là người quản lý, điều hành chung các hoạt động, sản xuất
của trại, chịu trách nhiệm trước Trung tâm, chịu trách nhiệm quản lý hồ sơ
nhân viên.
- Trại phó: Tham gia các công tác quản lý chung và trực tiếp theo dõi chỉ
đạo công tác sản xuất giống cây trồng, tổ chức khảo nghiệm, chọn lọc, nâng
cấp phục tráng giống, quản lý chỉ đạo các phòng ban; tham gia thực hiện công
tác đối ngoại, thực hiện các chương trình, dự án chuyên môn khác khi được trại
trưởng phân công, hỗ trợ thực hiện những công việc khi trại trưởng vắng mặt.
- Hành chính: theo dõi, tổ chức, quản lý sử dụng lao động, phát lương cho
cán bộ hàng tháng, tổ chức thực hiện đầy đủ các chế độ chính sách của Đảng
và Nhà nước có liên quan đến cán bộ.
10
BAN QUẢN LÝ TRẠI
BỘ PHẬN KỸ THUẬT
BỘ PHẬN
KẾ HOẠCH - TÀI VỤ
Kế
toán
Hành
chính
văn thư
Kho lưu
trữ(Giống
, vật tư )
Khảo
nghiệm

Sản
xuất
Chọn
lọc,
phục
tráng
Lai
tạo
- Kế toán: Thu nhập xử lý thông tin, số liệu, ghi chép, tính toán, phản ánh
số hiện có, tình hình luân chuyển và sử dụng tài sản, vật tư, tiền vốn, quá trình
và kết quả hoạt động sảnxuất của trại và tình hình sử dụng kinh phí. Kiểm tra
tình hình thực hiện kế hoạch sản xuất, kế hoạch thu chi tài chính, kiểm tra,
giám sát các khoản thu, chi phí tài chính, các nghĩa vụ thu, nộp, thanh toán nợ,
kiểm tra việc quản lý, sử dụng tài sản và nguồn hình thành tài sản.Cung cấp các
số liệu, tài liệu cho việc điều hành hoạt động của trại.
- Thủ kho: quản lý, bảo dưỡng hàng hóa ở kho bao gồm máy móc, thiết bị,
phân bón, thuôc bảo vệ thực vật, giống cây trồng… Căn cứ vào các chứng từ
nhập xuất vào thẻ kho theo đúng tên hàng, chủng loại hàng và cộng lấy số tồn
cuối ngày. Sắp xếp hàng hóa thật khoa học, cho thật dễ kiểm kho và nhập xuất
đảm bảo luân chuyển hàng hòa hợp lý, nhập trước - xuất trước, chú ý chất
lượng hàng hóa. Một số mặt hàng có thơi gian sử dụng cần phát hiện thời gian
sử dụng của lô hàng để tránh bị tồn ứ, quá ngày. Đề xuất cho phòng cung ứng
hàng hóa, vật tư, hàng hóa thiết yếu để phục vụ cho nhu cần sản xuất của trại.
Thường xuyên hoặc định kỳ kiểm kê kho và đối chiếu số liệu kho với kế toán.
Chú ý công tác an toàn phòng cháy chữa cháy và chống mối, mọt, chống ẩm,
mốc.
- Cán bộ kỹ thuật làm công tác chủ yếu :
+ Khảo nghiệm
+ Chọn lọc, phục tráng
+ Lai tạo

+ Sản xuất
- Khảo nghiệm giống nhằm xác định đặc tính, tính trạng của giống một
cách khách quan, chính xác, khảo nghiệm qua nhiều vụ (4 vụ 2KNSX-
2KNCB) để từ đó chọn ra giống có năng suất, phẩm chất tốt, phù hợp với điêu
kiện sinh thái, khí hậu của tỉnh.khảo nghiệm còn nhằm cung cấp cho ta những
thông tin chính xác, yêu cầu về kỹ thuật canh tác sao cho phù hợp nhất.
11
- Sau khi khảo nghiệm nhiều vụ thích hợp với địa phương và vượt trội
giống đối chứng cả về năng suất, phẩm chất, khả năng chống chịu thì giống này
sẽ tiếp tục được đem ra vụ sau để chọn lọc.
- Chọn lọc là sau khi những giống lúa đã được khảo nghiệm thành công,
phù hợp với sinh thái của vùng sẽ được đem ra vụ tiếp để chọn lọc, với mục
đích là chọn những cá thể giống nằm trong khoảng được chọn theo tiêu chuẩn
của từng giống cụ thể.
- Phục tráng là phục hồi lại những giống đã bị thoái hóa về năng suất, chất
lượng, nhằm khôi phục lại giống, để bảo tồn được nguồn nguyên liệu cho hoạt
động sản xuất của trại.
Lai tạo các giống lúa khác nhau để tạo ra các giống mới.
Sau khi lúa được khảo nghiệm, chọn lọc nhiều vụ và được kiểm định, kiểm
nghiệm theo quy định của Bộ NN&PTNT thì các giống được sản xuất trình
diễn và sản xuất đại trà, cuối cùng là bán giống cho người nông dân, các đại lý,
doanh nghiệp…
3.1.4. Cách thức tiếp cận, tìm hiểu thông tin về trại
- Điều tra, thu thập thông tin, số liệu qua phỏng vấn, đọc tài liệu báo cáo
qua các năm.
- Thu thập thông tin từ các phòng ban chức năng.
- Để biết được cơ cấu tổ chức, bộ máy của trại tôi tìm gặp phó trại và đại
diện của phòng kế toán, hành chính.
- Để tìm hiểu về công tác khảo nghiệm, chọn lọc, sản xuất giống của trại
tôi tìm gặp đại diện của phòng kĩ thuật đồng thời học hỏi kinh nghiệm và bài

học từ các nhân viên kĩ thuật của trại qua các công việc hằng ngày.
- Để biết được tình hình kinh doanh của trại tôi tìm gặp nhân viên phòng kế
toán – hành chính và nhân viên thị trường.
3.2. Công việc và nhiệm vụ cụ thế đã được tiến hành ( từ ngày 20/04 – 30/5):
1. Làm quen với ban quản lý ,các bộ phận của trại.
12
- Ý nghĩa công việc:

+ Làm quen với ban quản lý và các nhân viên làm việc trong trại, tạo mối
quan hệ thân thiết, vui vẻ giữa mình và mọi người.
+ Gặp gỡ, làm quen giới thiệu về bản thân và công việc định hướng nghề
nghiệp sẽ làm tại trại.
+ Tham gia vào các hoạt động tập thể như lao động, liên hoan, ăn trưa
cùng mọi người, cùng trò chuyện thân thiện tạo sự gần gũi.
+ Cùng tham gia làm việc, học hỏi kinh nghiệm từ cô chú và anh chị ,chia
sẻ công việc và những khúc mắc, kinh nghiệm học hỏi được.
- Kỹ năng cần có : Kỹ năng mềm giao tiếp, trao đổi…
2. Tìm hiểu về tổ chức và các hoạt động của trại giống cây trồng Nam
Phước.
- Ý nghĩa công việc:

+ Biết cơ cấu tổ chức của đơn vị , nhiệm vụ của mỗi người để dễ dàng tiếp
xúc và học hỏi.
+ Nắm được cơ cấu và hoạt động của trại giống.
+ Tạo mối quan hệ giữa mình với các thành viên trong trại.
- Kỹ năng cần có: Kỹ năng mềm giao tiếp, trao đổi…
3. Gặp gỡ hướng dẫn viên trao đổi ,nhận nhiệm vụ của mình,sau đó tìm tài
liệu đọc tham khảo (Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia về khảo nghiệm giá trị
canh tác và sử dụng của giống lúa .QCVN 01-55:2011/BNNP TNT….).
- Ý nghĩa công việc:

+ Nhằm biết được người hướng dẫn và nhiệm vụ của mình.
+ Tìm và đọc tài liệu để biết và áp dụng cho công việc của mình, để
không phải bở ngở túng túng trong công việc.
- Kỹ năng cần có: Kỹ năng học hỏi, trao đổi…
4. Tham gia các công việc trong quá trình thu thập số liệu về khảo nghiệm
cơ bản và khảo nghiệm sản xuất vụ Đông xuân 2012-2013:
13
- (Đo, đếm các chỉ tiêu cuối cùng về chiều cao cây, chiều dài bông, số
bông/khóm, đếm số hạt chắc, lép, cân P
1000
hạt, tính số bông/m
2
(3 lần nhắc lại)
của các giống lúa khảo nghiệm)
- Chiều cao cây:
+ Mục đích: Để biết được khả năng sinh trưởng và phát triển từng giống để
từ đó so sánh với giống đối chứng.
+Phương pháp thực hiện: Đặt thước thẳng từ mặt đất đến lá mút của bông
lúa cao nhất , nếu lá đòng dài hơn bông lúa thì đo từ mặt đất đến đầu mút lá
đòng, đo 30 cây trên 1 giống.
Chú ý: Không đặt thước qua sâu dưới bùn vì sẽ không chính xác.
- Chiều dài bông: Đo bông của 30 cây/giống
+ Mục đích: So sánh tình hình sinh trưởng, phát triển của từng giống. Nếu
bông dài tỷ lệ đóng hạt cao, thì năng suất của giống sẽ cao. Nếu bông ngắn
nhưng khả năng đóng hạt trên bông nhiều thì giống vẫn tốt, ngược lại bông
ngắn, đóng hạt trên bông ít thì giống xấu, từ đó để so sánh với giống đối chứng.
+ Phương pháp thực hiện : Đo từ cổ bông đến đầu bông dài nhất
- Đếm hạt chắc, lép:
- Mục đích: để biết được số hạt trên bông và tỷ lệ lép của từng giống để tính
năng suất lý thuyết của mỗi giống so với giống đối chứng cao hay thấp.

+ Phương pháp thực hiện: Mỗi giống cắt 10 khóm lúa đã được theo dõi
trong vụ Đông Xuân, với 3 lần nhắc lại thì mồi giống sẽ thu 30 khóm và bỏ vào
3 túi, ghi rõ tên giống và số thứ tự lần nhắc lại.Đem mẫu vừa thu phơi khô sau
đó dùng dụng cụ sẩy lúa để sẩy những hạt lép, đếm từng giống 1 và theo thứ tự
từng lần nhắc lại.
- Phương pháp đếm bằng thủ công, và khi đếm xong thì ghi lại tỷ lệ chắc-
lép của mỗi giống.
- Cân P
1000
hạt:
14
+ Mục đích: tính năng suất lý thuyết, biết được tiềm năng của từng giống
và viết báo cáo.
+ Phương pháp thực hiện: Từ 1 giống lúa, lấy ra 8 mẫu, mỗi mẫu 100hạt
(hạt ở độ ẩm 14%). Cân P
100
hạt của 3 mẫu rồi tính trung bình, nhân lên lấy P
1000
hạt.(đơn vị tính gam, lấy một chữ số sau dấu phẩy.
- Tính số bông/m
2
ở mỗi lần nhắc lại của mỗi giống:
+ Mục đích: số bông lúa hữu hiệu là yếu tố cấu thành năng suất của giống,
đếm số bông lúa nhằm biết được khả năng đẻ nhánh của từng giống và tỷ lệ
bông hữu hiệu, khả năng cho năng suất của mỗi giống so với giống đối chứng,
Tính năng suất lý thuyết và viết báo cáo.
+ Phương pháp thực hiện: 3 lần nhắc vì vậy có 30 khóm lúa. Đếm toàn bộ
số bông trên 1 khóm, sau đó cộng lại chia trung bình. Lấy kết quả trung bình
nhân 50 (1 lần nhắc lại 10m
2

, 1m
2
là 50 cây).
- Ý nghĩa công việc:

+ Biết cân, đo, đếm và tính năng suất lý thuyết.
+ Biết cách lấy mẫu.
- Kỹ năng cần có:

+ Tỷ mỉ, khéo léo, chăm chỉ…
5. Giám sát thu hoạch giống lúa khảo nghiệm ở lô 2A, lô 2B, Bộ giống chịu
mặn ở xã Duy Vinh huyện Duy Xuyên tỉnh Quảng Nam.
- Ý nghĩa công việc:

+ Trong quá trình gặt thường có tình trạng sàng lúa không sạch, và không
vệ sinh máy khi qua giống khác nên cần nhắc nhở để đảm bảo không lẫn giống,
thu hoạch theo đúng sơ đồ đã lên ,không để lẫn giống.
- Kỹ năng cần có:

+ Kỹ năng trao đổi với người dân, nhằm thúc đẩy ý thức của họ
6. Tôi đi cùng cán bộ Võ Văn Tùng đến hợp tác xã Duy Tân huyện duy
xuyên, và hợp tác xã Điện Trung huyện điện bàn bàn tỉnh quảng nam để thu
15
mua giống, đo độ ẩm hạt, độ sạch của giống để quyết định thu mua hay
không.
- Ý nghĩa công việc:

+ Thu mua giống từ nông dân về cho trại giống.
+ Đo độ ẩm để xác định lúa đủ khô hay còn ẩm để người dân phơi lại. Độ
ẩm lúa từ 11-13 là đạt.

- Kỹ năng cần có:

+ Kỹ năng giao tiếp
+ Kiểm tra chất lượng hạt giống theo tiêu chuẩn :TCVN 1776-2004
7. Tham gia cùng trại trong công tác phơi, chế biến và bảo quản giống lúa.
- Ý nghĩa công việc:

+ Đảm bảo giống không bị ngấm nước mưa
+ Quét đúng ô phơi, vệ sinh chuổi và người để không mang các hạt giống
từ ô này sang ô kia gây lẫn giống.
+ Tham gia kiểm tra chất lượng hạt giống theo tiêu chuẩn tại kho.
- Kỹ năng cần có:

+ Cẩn thận,khéo léo
+ Nhanh nhẹn.
8. Tham gia ngâm ủ giống khảo nghiệm cho vụ hè thu 2013 khảo nghiệm
sản xuất tại lô 2B với 10 giống diện tích 1000m
2
/2,500m
2
-Và Khảo nghiệm
cơ bản tại lô 3A với 59 giống, diện tích 2000m
2
/4000m
2
.
+KNSX: Gồm 10 giống (20 luống):Nam ưu 1051, Nam ưu
209,H6129,Nhị Ưu 838(đ/c), TEJ, INH07099, 27P71, 27P53, 6444GOLD,
Nam Ưu 108, Nam Ưu 1051, Nam Ưu 837. (Gieo sạ ngày 30/5/2012)
+ KNCB :

- (Bộ giống lúa ngắn ngày quảng ngãi: H229, ML54, ML232, MKG8,
CHẾ BIẾN 3988 và Khang Dân (đ/c)(Gieo mạ 24/5/13 - cấy 13/6/13)
16
- (Bộ giống lúa trung ngày I quảng ngãi: THS 12-2, HƯƠNG XUÂN,
TBR117, TBR255, TBR288, HN6, HT1(Đ/C), ( gieo mạ 24/5/13
cấy10/6/13)
- (Bộ giống lúa trung ngày II quảng ngãi: MT10, Thủ Đô1, QNA9, NP18,
A126, AIQ6 và HT1(đ/c)(- Gieo mạ 24/5/13 - Cấy 09/6/13).
- (Bộ giống lúa lai quảng ngãi: Nam ưu 108, Nam ưu 1051, Nam ưu 209,
INH 07035, H6129, 6444GOLD, TEJ NHỊ ƯU 838Đ/C (gieo mạ 24/5 cấy
13/6/13)
- Ý nghĩa công việc:

+ Phân loại các giống khác nhau, tránh nhầm lẫn giống.
+ Các loại giống khác nhau thì sức nảy mầm cũng khác nhau.
+ Cách thực hiện: cho giống hạt chắc đã phơi khô vào bao vải, ghi tên
giống, loại giống(ngắn ngày, dài ngày, trung ngày)và ngâm, cứ sau 24h lại vớt
ra rửa sạch và tiếp tục ngâm 24h .Sau đó tiến hành rửa giống rồi ta ủ tùy vào
nhiệt độ để phủ bạt cho giống . đến 2 ngày sau hạt ra mầm thì gỡ ra khỏi bao
vải rồi đem gieo. (Do thời tiết Vụ này trời nắng nên thường xuyên xem giống
để nhiệt độ không quá nóng đối với giống.)
- Kỹ năng cần có:

+ Cẩn thận để tránh vung vãi giống lẫn qua giống khác.
+ Kỹ năng quan sát: giống mới khó nảy mầm, cẩn quan sát nứt mầm hay
không để bỏ thuốc kích thích nảy mầm.
9. Đem giống ra lô 2A, 2B để gieo sạ hàng loạt theo từng giống một theo sơ
đồ đả lên.
- Ý nghĩa công việc:


+ Đảm bảo cây mọc đều và dễ chăm sóc
+ Để phân biệt giống sau này thuận tiện trong theo giõi lúa.
- Kỹ năng cần có:

+ Cẩn thận để tránh nhầm giống
17
10. Chịu tránh nhiệm bố trí thí nghiệm,giám sát cấy,theo dõi các chỉ tiêu đối
với khảo nghiệm sản xuất tại lô 2B với 10 giống diện tích 1000m
2
/2,500m
2
-
Và Khảo nghiệm cơ bản tại lô 3A với 59 giống diện tích 2000m
2
/4000m
2
(
+ KNSX :Tham gia KN Gồm 10 giống (20 luống): Nam ưu 1051, Nam ưu
209, H6129, Nhị Ưu 838(đ/c), TEJ, INH07099, 27P71, 27P53, 6444GOLD,
Nam Ưu 108, Nam Ưu 1051, Nam Ưu 837.(Gieo sạ ngày 30/5/2012)
+ KNCB :
- (Bộ giống lúa ngắn ngày quảng ngãi: H229, ML54, ML232, MKG8,
CHẾ BIẾN 3988 và Khang Dân (đ/c)(Gieo mạ 24/5/13 - cấy 13/6/13)
- (Bộ giống lúa trung ngày I quảng ngãi:THS 12-2, HƯƠNG XUÂN,
TBR117, TBR255, TBR288, HN6, HT1(Đ/C),
- (Bộ giống lúa trung ngàyII quảng ngãi: MT10, Thủ Đô1, QNA9, NP18,
A126, AIQ6 và HT1(đ/c)(- Gieo mạ 24/5/13 - Cấy 09/6/13),
- (Bộ giống lúa lai quảng ngãi: Nam ưu 108, Nam ưu 1051, Nam ưu 209,
INH 07035, H6129, 6444GOLD, TEJ NHỊ ƯU 838Đ/C
- Ý nghĩa công việc:


+ Biết được cách bố trí thí nghiệm giống
+ Biết được cách theo giõi các chỉ tiêu sinh trưởng phát triển, sâu bệnh hại
trong các giai đoạn của các giống lúa như thế nào .
-Kỹ năng cần có:

+ Cần nắm rõ được Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia về khảo nghiệm giá trị
canh tác và sử dụng của giống lúa .QCVN 01-55:2011/BNNP TNT….).
+ Cần nhanh nhẹn, chăm chỉ chịu khó trong công việc.
+ Bỏ giống đúng theo như sơ đồ đã lên
11. Giám sát bón phân Đạm, Kali cho mạ Lô cánh gà để đảm bảo mạ được
chăm sóc tốt phục vụ cho cấy (khảo nghiệm cơ bản).
-Ý nghĩa công việc:

+ Giúp mạ con có đủ dinh dưỡng để sinh trưởng và phát triển tốt để phục
vụ cho lúa cấy.
-Kỹ năng cần có:

18
+ Biết quy trình bón,kĩ thuật rãi phân đều tay, nơi nào cây mọc yếu thì
phải bón nhiều hơn.
12. Tham gia các hoạt động khác ở trại giống :làm vệ sinh hàng tuần,phụ
làm các công việc khác cùng với các cán bộ khác ( tách cá thể, phụ cân đo
cho chọn lọc, Bán giống )
-Ý nghĩa công việc:

+Nâng cao tinh thần tự giác, hòa đồng trong cơ quan.
+Tạo cho mình cơ hội học hỏi kinh nghiệm.
-Kỹ năng cần có:


+ Luôn vui vẻ ,hòa đồng làm tròn công việc
13. Chấm công lao động cho các công việc được hướng dẫn viên giao đứng.
-Ý nghĩa công việc:

+Biết được cách quản lý thời gian làm việc của công nhân, số lượng công
nhân phù hợp, hiệu suất lao động.
+Biết được số lượng nhân công và phân phối phù hợp với công việc
Để tính tiền công
-Kỹ năng cần có:

+ Phải chấm chính xác về số lượng để báo cáo cho lãnh đạo
19
3.3. Tiến độ công việc
Bảng 01: Bảng tình trạng công việc
Thời gian
Tình trạng công Việc
Đã thực hiện
Đang thực hiện và sẻ
làm trong thời gian tới
Chưa thực hiện
Tháng 4 Tuần 3,4 - Làm quen với các bộ
phận của trại
- Ổn định chổ ở lien hệ
trao đổi công việc với
người hướng dẫn viên ở
trại
- Tìm hiểu tổng quát về
khảo nghiệm, chọn lọc,
sản xuất giống của trại.
- Đo chiều cao cây cuối

cùng ( chiều cao cây,
chiều dài bông, chiều dài
đòng, số bông/m
2
…).
- Lấy mẫu lúa.
20
- Giám sát quá trình thu
hoạch lúa.
- Về điểm sản xuất:
+ Lấy mẫu và kiểm tra độ
lẫn.

+ Thu mua giống.
-Tham gia một số hoạt
động của trại giống (làm
vệ sinh, phơi giống
G3(sản xuất đại trà)…
Tháng 5 Tuần 1,2 - Theo dõi, đo đếm các
chỉ tiêu trong phòng( số
hạt/ bông, số hạt chắc,
lép, trọng lượng 1000
hạt…)
- Đếm số hạt chắc lép, từ
đó tính được năng suất lý
21
thuyết của các giống khảo
nghiệm.
- Thu hoạch các mẫu
giống khảo nghiệm.

- Phơi, sàn lọc sạch sẽ,
lấy số liệu.
- Tham gia một số hoạt
động và công việc khác ở
trại như:làm vệ sinh
trại,bán giống, đo đếm
bắp( ở duy trinh cơ sở 2 )
- Tham gia một số công
việc và hoạt động khác
của của trại
Tuần 3,4 - Chuẩn bị hạt giống để
gieo trồng vụ hè thu
( Gồm các bộ giống lúa
quảng ngãi:trung ngày I,
trung ngày II,ngắn
22
ngày,lúa lai )
- Ngâm ủ giống khảo
nghiệm.(KNSX-KNCB)
- Tham gia Lên sơ đồ
ruộng mạ và bắt mạ ở lô
cánh gà cho các bộ giống
lúa khảo nghiệm cơ bản.
- Tham gia lên sơ đồ sạ
khảo nghiệm sản xuất lô
2B, giám sát quá trình
làm đất, bốn phân, gieo
sạ.
-Tham gia KNCB ở lô
3A,với các bộ lúa(Trung

ngàyI,Trung ngày II,Ngắn
ngày, Bộ lúa lai) diện tích
2.000m
2
/4.000m
2
-và
KNSX ở lô 2B với 10
giống diện tích
23
1.000m
2
/2.500m
2
- Theo dõi , chăm sóc
ruộng mạ
- Tham gia một số công
việc và hoạt động khác
của của trại .
Tháng 6 Tuần 1,2 - Theo dõi sinh trưởng
phát triển ruộng khảo
nghiệm sản xuất để tiến
hành cho dặm sạ .
- Đánh giá giai đoạn mạ
- Giám sát làm đất
- Lên sơ đồ cấy khảo
nghiệm cơ bản lô 3A
- Chuẩn bị đất cấy,giăng
dây cấy, cấy.
- Giám sát qúa trình cấy

- Giám sát bón phân lót
- Chấm công lao động
24
- Theo dõi để tiến hành
dặm sạ, làm cỏ đợt
1ruộng khảo nghiệm sản
xuất
- Tham gia một số công
việc và hoạt động khác
của của trại
Tuần 3,4
- Chăm sóc lúa cấy.
- Cắm que theo dõi các
chỉ tiêu.
- Theo dõi các chỉ tiêu.
- Tham gia một số công
việc và hoạt động khác
của của trại
Tháng 7 Tuần 1,2 - Theo dõi các chỉ
tiêu( động thái đẻ nhánh,
ra lá, chiều cao, sâu
bệnh hại…)
25