Để nổi trội trong phỏng vấn ppsx
Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (123.71 KB, 4 trang )
Để nổi trội trong phỏng vấn
Khi phỏng vấn tuyển dụng, ngoài những đặc tính chung, nhà
tuyển dụng luôn muốn tìm kiếm những nét tiêu biểu của ứng
viên.
Để trở thành ứng viên nổi trội trong mắt nhà tuyển dụng, bạn có
thể trang bị cho mình những kỹ năng sau và "tiếp thị" chúng khi
tham gia phỏng vấn:
Kỹ năng truyền đạt
Nhà tuyển dụng sẽ kiểm tra kỹ năng truyền đạt của ứng viên
bằng cách đưa ra một kế hoạch nào đó để bạn định hình và thiết
lập trong tư duy, sau đó viết ra và phát biểu trước mọi người.
Bạn nên chuẩn bị những hiểu biết về lĩnh vực mình xin ứng
tuyển và tập cách phát biểu trước đám đông.
Có sáng kiến
Nhà tuyển dụng muốn biết bạn có những sáng kiến riêng khi
làm việc hay không? Bạn làm duy nhất những yêu cầu của nhà
tuyển dụng hay làm những gì mà bạn sáng tạo để thêm vào cho
các dự án? Nếu bạn làm theo những sáng tạo của mình, nhà
tuyển dụng sẽ chú ý tới bạn nhiều hơn.
Tính mềm dẻo
Nhà tuyển dụng muốn biết bạn là người cứng nhắc, không linh
động hay là người mềm dẻo, dễ dạy bảo? Nếu bạn có khả năng
chịu đựng, linh động và dễ uốn nắn, bạn đã "ghi điểm" với nhà
tuyển dụng.
Kỹ năng về khoa học công nghệ
Nếu bạn có nhiều kỹ năng về khoa học công nghệ, chẳng hạn
như sử dụng máy vi tính, bạn sẽ có nhiều ưu thế so với những
nhân viên khác cho dù công việc mà bạn xin ứng tuyển không
sử dụng đến kỹ thuật công nghệ.
Óc sáng tạo
Khi hỏi đến sự sáng tạo, hầu hết mọi người đều nghĩ đến khả
năng viết nhạc hay vẽ tranh. Đa số sự sáng tạo đều thiên về nghệ
thuật. Trong kinh doanh, nhà tuyển dụng muốn biết rằng làm thế
nào mà bạn có thể tiết kiệm chi phí và nguồn tài nguyên cho
công ty mà vẫn đạt hiệu quả cao trong các dự án?
Kỹ năng lãnh đạo
Nếu bạn nộp CV cho vị trí giám sát, nhà tuyển dụng sẽ yêu cầu
về kỹ năng lãnh đạo của bạn. Bạn có thể thúc đẩy mọi người
làm việc hết với khả năng của họ không? Bạn có thể giải quyết
tốt những công việc đầy rắc rối và có trách nhiệm với cấp dưới
không? Nếu câu trả lời là có, bạn sẽ có nhiều cơ hội thăng tiến
trong công việc.
Ý thức trách nhiệm
Nhà tuyển dụng muốn tìm kiếm những ứng viên đáng tin cậy và
có ý thức trách nhiệm cho công việc của họ, có khả năng làm
việc tích cực và đạt được những kết quả tốt nhất. Nếu bạn biểu
hiện tốt ý thức trách nhiệm của mình, cơ hội được tuyển dụng
của bạn là khá lớn.
Biết tranh luận
Hãy thể hiện khả năng tranh luận của bạn trước nhà tuyển dụng.
Nếu ý kiến của bạn tốt, thể hiện kỹ năng chuyên nghiệp thì càng
làm cho bản thân bạn nổi bật hơn trong cuộc phỏng vấn.
Dep1001.vn (Nguồn: Sưu tầm)
